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Madrid

    Administrativo/a apoyo - Madrid, España - Tragsa

    Tragsa
    Default job background
    De jornada completa
    Descripción

    Funciones:

  • Tareas administrativas de apoyo a la obra, preferentemente para la documentación de Fondos Europeos.
  • Tipo de jornada: Tiempo Completo Requisitos (obligatorios):
  • Titulación: ESO o Graduado Escolar y al menos 120 horas de formación en especialidad administrativa (incluida ofimática).
    - Carnet de conducir tipo B.
    - Manejo de Word y Excel.
    - Experiencia en gestión de expedientes de ayudas públicas.
  • Méritos (valorables):
  • Experiencia en atención al público en administración en desempeño de tareas administrativas.
    - Formación en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.
    - Experiencia en tareas administrativas de gestión de expedientes con la Administración.
    - Experiencia de al menos 6 meses en tareas administrativas de gestión en empresa pública.
  • Observaciones:
  • Se ofrece: Contrato con una duración determinada estimada de 6 meses y opciones de continuidad o ampliación, si procede.

    - Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

    - En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

    - La persona seleccionada debe estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.

    - Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con diversidad funcional en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.

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