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    Powerplant Team Lead - España - Aer Lingus Group

    Aer Lingus Group
    Aer Lingus Group España

    hace 1 semana

    Default job background
    Descripción

    As a Powerplant Team Lead in the Maintenance & Engineering Department, you will be responsible to manage a team of Powerplant Engineers and to ensure all CAMO activities are duly carried out in accordance with the latest regulatory requirements and company procedures. Our Maintenance & Engineering Department helps us to drive Aer Lingus' ambition by Our Maintenance & Engineering Department helps us to drive Aer Lingus' ambition by ensuring the engines meet both Regulatory requirements and OEM standards to achieve the highest possible dispatch reliability for the aircraft engines and reducing flight cancellations.

    Your responsibilities as a Powerplant Team Lead will include:

    • Day to day supervision of the Powerplant team to ensure continuing airworthiness of the Aer Lingus powerplant fleet.
    • Responsible for ensuring the airworthiness of Aer Lingus owned and leased engines, APUs and nacelles.
    • Ensure the following activities are carried out IAW Aer Lingus Part M and Part CAMO regulations, Aer Lingus CAME, AMP and internal processes, and OEM instructions for continuous airworthiness.
    • Evaluation of mandatory maintenance requirements e.g. ADs, ETOPs, etc.
    • Evaluation of OEM and vendor technical instructions e.g. SBs, VSB, AOW, AOT etc., management of implementation of modifications in accordance with EASA Part 21J (including RFQ, business case, approval process, and implementation).
    • Generation of Engineering Orders in AMOS to accomplish continuing airworthiness requirements.
    • Review of trend data to monitor the health of Engines/APUs and analyse trend shifts/troubleshooting with OEM and third-party service providers.
    • Support Line and Base Maintenance to ensure aircraft serviceability and provide support to other departments in Aer Lingus as necessary (including Materials, Quality, Air Safety, Planning, Ground Operations, Flight Operations, Finance).
    • Facilitate the acceptance and return of Aircraft to lessor/airline (through document inspection, physical aircraft/engine inspections, borescope records, LLP status, engine shop visit history, SB status, etc).
    • Note that the Team Lead will also be asked to support a portion of these activities above directly depending on load vs. capacity constraints.
    • Work with the Maintenance Controls Centre (MCC) and Technical Support Engineering (TSE) teams to ensure AOG/work stoppage events are resolved as quickly as possible to maximize aircraft availability, reduce operational disruptions and assure safety and reliability of Aer Lingus operation.
    • Ensure a culture of continuous safety and compliance, including timely and effective resolution of all non-conformances and reporting of hazards via the Safety Management System, including self-reporting.
    • Provide coaching and support to the Powerplant Engineers and graduate engineers; proactively identify training opportunities to ensure the team's knowledge is fresh, thorough to ensure excellent performance; communicate a clear vision for the team.

    Your qualifications and key criteria

    We are looking for an individual with experience / qualifications in the following areas:

    • University Degree in Aerospace, Mechanical or Industrial Engineering or B1 Licensed Engineer.
    • At least 4 years of relevant Power Plant experience in Airlines, MRO, or Engine OEMs in technical departments.
    • Strong communications and leadership skills.
    • Strong technical competency in high-bypass turbofan engines or APU.
    • Ability to read, write and fluently speak the English language.
    • Process optimization and change management.
    • Experience in leading teams successfully.
    • Strong experience in CAMO related activities on powerplant, nacelle and APU.
    • Familiarity with AMOS system.
    • Familiarity with CF6-80E, CFM56-5B and Leap-1A engines.
    • Eligible to live and work in the EU.
    • Hold a current unrestricted worldwide passport.

    Closing Date: 14th of May

    At Aer Lingus, we embrace diversity and believe in providing equal opportunities to all qualified individuals. We are dedicated to cultivating an inclusive and respectful work environment that values employees' unique backgrounds, experiences, and perspectives. We do not discriminate based on race, gender, sexual orientation, age, disability, or any other protected status. If you have any questions or require any accommodations to support you in your application, please contact us at

    Division / Department

    Technical - Engineering

    Contract type

    employee recruitment - permanent

    Job location Job location

    Other, Other, Spain

    General information Vacancy Reference number

    003492

    Vacancy Reference number

    003492

    About us

    At Aer Lingus, we believe in going above and beyond to connect people, places and possibilities. Whether working at the airport, in our offices or at home - every employee has a role to play in making Aer Lingus the heart of travel to, through and beyond Ireland for generations to come.
    How do we do this? We Put Safety First. There's nothing more important. We Are Customer Focused. We champion the customer and go above and beyond to get things just right for them. We're Stronger Together. With a 'how can I help?' attitude, we communicate and collaborate to achieve shared success. We Own It. We do what we say we're going to do and always follow through. We Look Forward. We build the future by embracing change today.

    What we offer

    As well as offering you a competitive salary, career advancement opportunities and staff travel benefits (with Aer Lingus and many other international airlines), you will also have the opportunity to work in a dynamic and collaborative environment and to join a team of amazing professionals who are passionate about the aviation industry. To learn more about the exciting benefits and opportunities that await you at Aer Lingus please visit our website.
    At Aer Lingus, we embrace diversity and believe in providing equal opportunities to all qualified individuals. We are dedicated to cultivating an inclusive and respectful work environment that values employees' unique backgrounds, experiences, and perspectives. We do not discriminate based on race, gender, sexual orientation, age, disability, or any other protected status. As an equal opportunity employer, we encourage applications from all candidates who share our passion for aviation. If you have any questions or require any accommodations to support you in your application, please contact us at

    #J-18808-Ljbffr
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    Team Lead-restaurant

    hace 1 semana

    Marriott International, Inc Madrid, España

    **Número de Empleo** · **Categoría de Empleo** Food and Beverage & Culinary · **Ubicación** AC Hotel Cuzco, Paseo de la Castellana, 133, Madrid, Madrid, Spain VER EN MAPA · **Horario** Full-Time · **¿Ubicación remota?** N · **¿Reubicación?** N · **Tipo de Posición** Non-Manageme ...

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    Pricing Team Lead

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    Krimda Madrid, España A tiempo parcial

    En Krimda estamos buscando incorporar a un/a Team Lead / Analista Programador PHP para para importante proyecto a nivel internacional donde la persona elegida quiera seguir aprendiendo y evolucionando a nivel profesional. · La contratación sería directamente con el cliente final. ...

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