- Gestión y organización 360o del Equipo de personas componen la organización, con foco en el "trabajo en y con planta" = área de producción y logística, con 3 turnos durante 5-6 días de trabajo, donde se concentra el 85% del equipo.
- Supervisión, organización y desarrollo de los RRHH con foco incial en el área de producción y logística: responsables de planta, supervisores, mecánicos, inyectores, operarios...
- Supervisión y desarrollo del equipo del departamento de RRHH de la empresa
- Coordinar y cubrir las necesidades de RRHH de los diferentes departamentos de la empresa tanto en necesidades formativas como de perfiles profesionales.
- Gestión de los aspectos administrativos y legales y de control de gestión de los RRHH
- Obtener y canalizar a la empresa la información relevante sobre el estado, clima laboral y necesidades de los RRHH, la oferta y la demanda en el mercado de la empresa vs la cadena de valor y el negocio de la empresa
- Colaborar en el diseño de los procesos de planificación, organización y control del área de RRHH
- Participar activamente, como principal responsable, en los programas y presupuestos anuales de gestión de personas y equipos, así como de la captación, selección, retención, formación y desarrollo del talento y de los RRHH
- Diagnosticar causas y gestionar soluciones proactivamente sobre potenciales déficits estructurales y/o coyunturales de mano de obra cualificada y no cualificada en la empresa, desarrollando programas anuales de captación de talento y carreras profesionales internas que reviertan o minimicen esa situación de déficit de talento cualitativo y cuantitativo
- Tomar decisiones y generar buenas prácticas sobre criterios y escenarios de contratación directa por la empresa o a través de empresas de trabajo temporal
- Crear una base de datos inteligente sobre los RRHH de la empresa que permita realizar con agilidad procesos de selección internos a partir de perfiles conocido y actualizados de más de 700 profesionales componen la plantilla
- Crear en equipo con los responsables de departamento y supervisión de la Dirección General, el Programa de Formación anual de la empresa, por áreas y perfiles vs. necesidades de empresa y mercado
- Gestionar y reforzar la orientación a incrementar el valor de la marca en el mercado global, a partir de la calidad del talento
- Gestionar y reforzar la orientación al servicio al cliente interno del área de RRHH
- Gestionar y reforzar la coordinación interdepartamental desde RRHH
Requisitos Base:
- Mínimo de 8 años de experiencia (demostrable con resultados), en dirección de RRHH, incluyendo puestos de gestión operativa "en planta industrial" y estratégica de los RRHH
- Experiencia y conocimientos avanzados y actualizados en el área de RRHH, competencias y carreras profesionales
- Experiencia de gestión de plantillas de RRHH con una tamaño similar al de la empresa: entorno a 600 trabajadores
- Capacidad para la gestión económica-financiera de los RRHH
- Capacidad para la gestión online y offline de sus responsabilidades Competencias Profesionales:
- Visión de negocio desde la gestión del Talento y la organización de los RRHH
- Orientación al servicio al Cliente interno y externo
- Alta capacidad de trabajo "con ritmo" y autonomía en la gestión integral de RRHH
- Alta capacidad de Negociación interna= visión de negocio + creación de valor ganar-ganar con los RRHH
- Alta capacidad de gestión proactiva, interlocución y representación de la empresa y marca ante administraciones públicas, instituciones educativas, institutos tecnológicos y otras fuentes de financiación y talento y/o estudiantes en prácticas para la empresa
- Capacidad de crear y formar equipos en los distintos departamentos de la empresa, con foco en el área industrial
- Habituado al reporting
- Capacidad para trabajar en Equipos multidisciplinares: comercial, marketing, logística, operaciones, administración / control de gestión, lean, calidad...
- Se desea un perfil que contribuya proactivamente a la estandarización de procesos y difusión de conocimientos. Proponga iniciativas en el marco de la mejora continua de la organización de los RRHH y participe activamente en procesos de innovación y metodología Lean
- Capacidad de adaptación a entornos multiculturales
- Capacidad de adaptación a entornos de trabajo online
- Capacidad de adaptación a entorno de empresa familiarCompetencias personales:
- Liderazgo positivo que potencia el buen clima laboral
- Cuidado de las personas
- Optimismo
- Ética personal y de los negocios
- Disciplina
- Honestidad
- Humildad
- Empatía
- Asertividad
- Capacidad de iniciativa y proactividad
- Capacidad de comunicación interna y externa, escucha y observación
- Capacidad de lectura, aprendizaje y adaptación a la cultura / valores de la empresa y marca
- Capacidad de adaptación al cambio permanente
- Formación:
- Grado en Recursos Humanos y gestión del talento, Administración y Dirección de Empresas o similares. Se valorará postgrado en dirección de personas. O bien grado en Psicología y postgrado en RRHH.Idiomas
- Nativo y/o nivel superior de español. Se valorará nivel alto-medio de Inglés. Otras competencias
- Usuario competente de sistemas de información, Office (Outlook, Excel y Access)., ERPs y CRMs
- Usuario competente de softwares de gestión de RRHH, que faciliten la gestión inteligente de datos y la transformación digital apropiada para la empresa
- Habituado a interactuar en redes sociales profesionales
- Habituado a trabajar en entorno digital e Internet Retribución:
- Negociable en función de la experiencia y valía del candidatoIncorporación:
- InmediataLocalización del puesto
- Sede de la empresa en Banyeres de Mariola, Provincia de Alicante, España. Por lo tanto, es necesaria la disponibilidad para residir en la zona sur de la provincia de Valencia / norte de la provincia de Alicante
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Responsable de RRHH
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
Plastic Forte - Albero Forte Composite, S.L. Banyeres de Mariola, EspañaResponsable de RRHH · Plastic Forte desea incorporar a su Equipo el perfil de Responsable de RRHH: Personas y Talento, para la gestión integral de los RRHH de la empresa. A día de la publicación del puesto, son más de 700 empleados los que cubren, desde distintos departamentos, t ...
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Responsable de RRHH
Encontrado en: beBee S2 ES - hace 8 horas
Plastic Forte Banyeres de Mariola, España De jornada completaZ · Requisitos Base · Mínimo de 8 años de experiencia (demostrable con resultados), en dirección de RRHH, incluyendo puestos de gestión operativa "en planta industrial" y estratégica de los RRHH. · Experiencia y conocimientos avanzados y actualizados en el área de RRHH, competen ...
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Responsable del Área Industrial
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
Plastic Forte - Albero Forte Composite, S.L. Banyeres de Mariola, EspañaResponsable del Área Industrial · Plastic Forte precisa incorporar a su Equipo, un/a Responsable del Área Industrial (Director/a Industrial).La dirección industrial, con la supervisión de la Dirección de la empresa (y haciendo equipo con el resto de responsables de departamentos ...
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Responsable de Calidad
Encontrado en: Jooble ES C2 - hace 3 días
Melt Group Alcoy, Alicante, EspañaDesde Melt Group buscamos, para una importante empresa de la industria química , ubicada cerca de Alcoy , un responsable de calidad. · Entre sus funciones destaca: · Mantenimiento preventivo y correctivo · Coordinar, supervisar e implantar el plan de calidad de la compañ ...
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Responsable área Talento
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 11 horas
MOHURE Alcoi, EspañaJob Description · MOHURE, Consultora global de RRHH, selecciona para importante empresa de ámbito industrial un/a Responsable de Talento. · La misión de esta posición será impulsar el desarrollo de los empleados a nivel global mediante la mejora de sus habilidades, conocimientos ...
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ingeniero/a responsable obra
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
IJES SOLAR S.L. Castalla, España CDIIJES SOLAR S.L. es una empresa joven y en expansión dedicada al diseño, fabricación y montaje de estructuras metálicas para instalaciones fotovoltaicas. · Buscamos una persona para ejercer como Responsable de Obra en Francia. · La persona interesada debe tener disponibilidad par ...
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Responsable de Mantenimiento
Encontrado en: Indeed ES C2 - hace 2 días
Claire Joster Alicante, EspañaPresentación · Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. · En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, c ...
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Responsable De Calidad
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 2 días
Melt Group Alicante, EspañaDesdeMelt Groupbuscamos, para una importante empresa de laindustria química, ubicada cerca de Alcoy, un responsable de calidad. Entre sus funciones destaca: Mantenimiento preventivo y correctivo Coordinar, supervisar e implantar el plan de calidad de la compañía (en lo referente ...
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Responsable de Terraza
Encontrado en: beBee S2 ES - hace 3 días
Oasis benidorm SL Benidorm, España Sin especificarSe busca responsable de terraza(segundo encargado) sería hacer labores de pedidos, organizar el personal de terraza, se requiere nivel alto de bandeja y saber inglés y español. Experiencia: Se requiere Idiomas: Español – Avanzado. Inglés – Avanzado Jornada: Completa Inicio: Incor ...
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responsable de calidad
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 2 semanas
Manpower España Villena, EspañaEN MANPOWER APOSTAMOS POR EL TALENTO Y QUEREMOS TRABAJAR CONTIGO · Seleccionamos responsable de Calidad en el sector hortofrutícola para una empresa agrícola líder en el cultivo y distribución de productos hortofrutícolas frescos. Nos dedicamos a proporcionar productos de alta ca ...
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Responsable Financiero
Encontrado en: Jooble ES C2 - hace 3 días
Melt Group L'Olleria, Valencia, EspañaDesde Melt Group estamos en búsqueda de un Responsable Contable y Financiero para una empresa industrial de la provincia Valencia Ubicada en L'ollería. · Las funciones a desempeñar son las siguientes: · Confeccionar estados financieros. · Relación con terceros: Bancos, auditor ...
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Responsable área Talento
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 11 horas
MOHURE Alcoi, EspañaMOHURE, Consultora global de RRHH, selecciona para importante empresa de ámbito industrial un/a Responsable de Talento. · La misión de esta posición será impulsar el desarrollo de los empleados a nivel global mediante la mejora de sus habilidades, conocimientos y capacidades con ...
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Responsable Laboral
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
MOHURE Alicante, EspañaJob Description · MOHURE, Consultora Global de RRHH, selecciona para importante empresa de servicios de asesoría, consultoría y auditoría, un/a Responsable de departamento laboral. · Resulta importante que la persona tenga profundos conocimientos en Relaciones Laborales y amplia ...
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responsable sala
Encontrado en: Jooble ES C2 - hace 1 día
CLAUDIA Alicante, EspañaDesde Grupo TERRE buscamos incorporar un/a Responsable de Sala para nuestro Restaurante Terre, ubicado en plena Explanada de Alicante, que nos ayude a seguir creciendo en nuestros proyectos. · Las principales funciones son las siguientes: · Organización de horarios y gestión de e ...
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Responsable De Contabilidad
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 4 días
Melt Group Alicante, EspañaDesdeMelt Groupseleccionamos un Responsable de Contabilidad, para una importante multinacional delsector alimentaciónespecializada en fruta y verdura, con sede en las afueras de Valencia. Buscamos un perfil autónomo y detallista, con capacidad de asumirla responsabilidad de proye ...
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Responsable de producción
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
Page Personnel Alicante, EspañaInscríbete ahora y únete a una empresa líder en la industria|Zona Ibi¿La empresa? Es una empresa familiar que lleva más de 30 años en el sector dando servicios a sus clientes. Se encuentra en el sector de la inyección del plástico con plantas en la provincia de Alicante. · Como r ...
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Responsable Laboral
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
MOHURE Alicante, EspañaMOHURE, Consultora Global de RRHH, selecciona para importante empresa de servicios de asesoría, consultoría y auditoría, un/a Responsable de departamento laboral. · Resulta importante que la persona tenga profundos conocimientos en Relaciones Laborales y amplia experiencia en la ...
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Responsable De Calidad
Encontrado en: Buscojobs ES C2 - hace 2 días
Melt Group Alicante, EspañaDesdeMelt Groupbuscamos, para una importante empresa de laindustria química, ubicada cerca de Alcoy, un responsable de calidad. · Entre sus funciones destaca:Mantenimiento preventivo y correctivoCoordinar, supervisar e implantar el plan de calidad de la compañía (en lo referente ...
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responsable de campa
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
ULSAN MOTOR Gandia, España CDIResponsable almacenaje campa de vehículos nuevos y usados deun concesionario de automóviles. · Tareas · Almacenaje, organizació y control campa vehículos nuevos y usados de un concesionario de automóviles. · Control cargas y descargas de vehículos. · Revisión partes cde cargas, p ...
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responsable de centro
Encontrado en: Talent ES C2 - hace 11 horas
BRANDTY Benidorm, España¿Buscar un nuevo reto en liderazgo? · Si disfrutas de la gestión tanto económica como de personal y su desarrollo, Brandty te ofrece la oportunidad de desarrollarte y pertenecer a una gran multinacional del sector de la alimentación. · Tu misión será garantizar la rentabilidad de ...
Responsable de RR. HH - Banyeres de Mariola, España - Plastic Forte
Encontrado en: beBee S2 ES - hace 2 días
Descripción
Descripción
Empresa española especializada en el diseño, la producción y la comercialización de artículos de plástico en ambientadores para el hogar, con presencia consolidada en el mercado nacional y en los mercados internacionales, desea incorporar a su Equipo, un Responsable de RRHH: Personas y Talento, para la gestión integral de los RRHH de la empras, a día de la publicación del puesto más de 700 empleados que cubren desde distintos departamento todas las áreas de la empresa; y teniendo concentrado en el área de producción y logística, con 3 turnos durante 5-6 días de trabajo, el 85% del equipo.
Bajo la supervisión del Director General (DG) y colaborando con equipo los responsables de los distintos departamentos de la empresa sus responsabilidades son:
