Consultor@ Selección - Barcelona, España - etalentum

etalentum

Empresa verificada

Barcelona, España

hace 1 semana

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

de la oferta

Dentro de nuestro plan de expansión a nível nacional e internacional, seleccionamos un/a consultor/a de selección de personal (recruiter) para incorporación en el equipo de la oficina Etalentum Sabadell y Sant Cugat.

Etalentum es la primera empresa de selección de personal en número de oficinas en España. Somos una consultoría de selección de personal (no ETT) especializados en headhunting de cargos directivos, intermedios y altamente especializados/técnicos.

Disponemos de cuatro divisiones:
área comercial, técnica/IT, financiera e internacional. Prestamos nuestro servicio a través de nuestra amplia red de oficinas de proximidad, repartidas por todo el país.
En dependencia directa de gerencia y dentro del departamento de consultoría, la persona seleccionada llevará a cabo las siguientes tareas:

Gestión íntegra de los procesos de selección asignados.
Seguimiento de los procesos de selección hasta el cierre de los mismos.
Reporte semanal de actividad.
Atención al cliente

Se requiere:

Persona metódica, organizada, proactiva, con don de gentes y con ganas de desarrollarse en el sector de la selección de personal y los RRHH.
Persona responsable, meticulosa y con carácter afable, que le guste trabajar en equipo.
Alto nível de redacción.

Se ofrece:

Formar parte de una empresa y de un equipo dinámicos y en continuo crecimiento.
Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional en el ámbito de la selección de personal y headhunting de perfiles profesionales medios y altos.
Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión.
Posibilidad de incorporación inmediata.
Formación continua a cargo de la empresa.
Muy buen ambiente laboral.
Flexibilidad horaria.

Estudios mínimos

Licenciatura o Grado Universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo y/o Administración y Dirección de Empresas.
Se valorará positivamente: Máster en RRHH y/o Relaciones Laborales.

Experiência mínima

1 año en puesto similar

Idiomas mínimos

Español: nativo.
Catalán: nativo.
Inglés: avanzado.
Otros idiomas valorables

Requisitos valorables

Experiência mínima demostrable de 1 años realizando tareas similares a las descritas, preferiblemente en el ámbito de la selección de personal, headhunting, recruiting y/o similares.

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