- Definir e implantar políticas de administración de personal, entre ellas, la gestión de nóminas, la contratación y la prevención de riesgos laborales.
- Vigilar el cumplimiento de las obligaciones laborales (contratación, afiliación, cotizaciones) de acuerdo con el Convenio Colectivo de Provivienda y a la normativa vigente.
- Asesorar a la dirección, los departamentos y las áreas en aspectos legales y normativos sobre relaciones laborales e interpretación del Convenio.
- Participar y asesorar a los órganos directivos de la Organización en materia jurídico laboral.
- Representar a la entidad en los diferentes Comités y mantener relaciones fluidas con la representación legal de la entidad.
- Representación en juicios y conciliaciones, así como la prestación de soporte a servicios externos en la gestión de expedientes judiciales
- Diseñar y controlar los procesos de selección y acogida.
- Supervisar la elaboración del Plan anual de formación para el desarrollo de talento y formación continua de la plantilla.
- Crear los mecanismos necesarios para detectar y desarrollar el talento en beneficio de la organización y de la persona empleada, así como sistemas de evaluación del desempeño y de gestión por competencias.
- Evaluar la satisfacción del entorno de trabajo y clima laboral, y asegurar el plan de comunicación interna de la entidad.
- En definitiva, deberá proponer la estrategia y políticas de gestión de personas, tanto de administración de personal y relaciones laborales como de talento y cultura de la entidad, alineadas con la estrategia global y velando por el cumplimiento de los objetivos de la Organización.FORMACIÓN ACADÉMICA:
Titulación universitaria en Derecho o Graduado Social/Grado en Relaciones Laborales.
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA:
- Manejo de software de gestión de personal.
- Conocimientos de informática nivel avanzado (Office).
EXPERIENCIA LABORAL:
- Experiencia mínima demostrable de 3 años en puestos análogos al descrito en organizaciones similares (más de 500 trabajadores/as)(No se admitirán candidaturas que no cumplan este requisito)
- Experiencia en negociación de convenios colectivos y relaciones con RLPT.OTROS REQUERIMIENTOS:
Disponibilidad para viajar.
SE VALORARÁ:
- Máster en RRHH.
- Formación y/o experiencia en metodologías ágiles.
- Formación en materia de negociación y resolución de conflictos.
- Experiencia en prevención de riesgos laborales.
- Experiencia en diseño e implementación de planes de igualdad y de planes de formación.
- Haber trabajado previamente en entidades similares, así como experiencia en la gestión de voluntariado.
- Certificado de discapacidad al menos del 33%.
- Carné de conducir.COMPETENCIAS:
- Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
- Capacidad de resolución y toma de decisiones.
- Habilidades de comunicación y negociación.
- Orientación al logro de objetivos.
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Flexibilidad y adaptación al cambio.
- Capacidad de organización y planificación.BENEFICIOS:
- Flexibilidad horaria de entrada y salida.
- Teletrabajo a tiempo parcial.
- 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
- Oportunidades de conciliación laboral y personal.
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
- PC y Smartphone con acceso a entorno M365.
- Experiencia en negociación de convenios colectivos y relaciones con RLPT.OTROS REQUERIMIENTOS:
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Desarrollo y Gestión de Personas
hace 5 horas
ACCION CONTRA EL HAMBRE ESPAÑA Madrid, EspañaACTIVIDADES. El estudiante participará y podrá apoyar en las siguientes tareas: · - Brindar apoyo en los procesos de acogida del personal internacional. · - Gestión de contrataciones de la organización. · - Contribuir a la sistematización y actualización de procedimientos interno ...
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Vall Companys España**GRUPO VALL COMPANYS**: · El Grupo Vall Companys es un grupo líder y sólido en el sector agroalimentario cuya trayectoria profesional se inició en 1956. El carácter familiar del grupo, apoyado por un equipo humano profesional y altamente implicado, así como una política de reinv ...
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Práctica Desarrollo y Organización de Personas
hace 1 semana
Redsys Servicios de Procesamiento S.L... Madrid, EspañaApoyo y soporte a los proyectos del área · - Formación (incluyendo Fundae). · - Retribución · - Organización (Estructura organizativa y solicitudes de personal) · - Herramienta de gestión de talento · - Análisis de datos e informes · - Otras iniciativas del área · **Conocimientos ...
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Beca Rrhh Dpto Desarrollo de Personas
hace 5 horas
Adecco Madrid, España¿Quieres formarte y seguir aprendiendo dentro del mundo de los RRHH? · Si estás estudiando y quieres realizar una beca en el departamento de "Employee experience" en una empresa líder en medición de audiencias, datos y análisis. No dudes en inscribirte · El rol será principalment ...
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Prácticas Rrhh Dpto Desarrollo de Personas
hace 1 semana
Adecco Madrid, España¿Quieres formarte y seguir aprendiendo dentro del mundo de los RRHH? · Si estás estudiando o hace menos de 3 años que te has graduado y quieres realizar una beca o realizar tus prácticas laborales en una empresa líder en el sector No dudes en inscribirte · El rol será principalme ...
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gerente desarrollo personas
hace 3 días
CAIXABANK S.A. MADRID, EspañaCaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovac ...
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Responsable de gestión y desarrollo de personas
hace 18 horas
Coordinadoraongd Madrid, EspañaFecha límite de presentación de candidaturas:20/04/2024 · Dónde: Madrid (España) · Bajo la responsabilidad directa de la dirección y trabajando coordinadamente con delegaciones y áreas y gestoría laboral, se encargará de gestionar y liderar la política de recursos humanos con en ...
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Práctica Desarrollo y Organización de Personas
hace 1 semana
Redsys Madrid, España OTHERConocimientos específicos necesarios: · Conocimiento/Experiencia demostrable en paquete office avanzado (Excel principalmente). Soltura en tablas dinámicas, formulación, graficas, funciones avanzadas, etc.Conocimientos específicos valorables: · Conocimientos en analítica de dat ...
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Beca RRHH Dpto Desarrollo de personas
hace 1 semana
GRUPO ADECCO Madrid, España De jornada completa¿Quieres formarte y seguir aprendiendo dentro del mundo de los RRHH? · Si estás estudiando y quieres realizar una beca en el departamento de "Employee experience" en una empresa líder en medición de audiencias, datos y análisis. No dudes en inscribirte · El rol será principalment ...
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Director/a Desarrollo de Personas y Servicios Generales
hace 2 semanas
Fundacion Balia por la Infancia Madrid, España De jornada completaEn Balia estamos buscando a una persona que, en dependencia directa de Dirección General, asuma las siguientes funciones y responsabilidades: · Planificación, coordinación y supervisión de las funciones del área. · Supervisión de todos los procesos que intervienen en el ciclo d ...
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Fundacion Balia por la Infancia Comunidad de Madrid, EspañaEn Balia estamos buscando a una persona que, en dependencia directa de Dirección General, asuma las siguientes funciones y responsabilidades: · Planificación, coordinación y supervisión de las funciones del área. · Supervisión de todos los procesos que intervienen en el ciclo d ...
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Fundacion Balia Por La Infancia Madrid, EspañaEn Balia estamos buscando a una persona que, en dependencia directa de Dirección General, asuma las siguientes funciones y responsabilidades: · Planificación, coordinación y supervisión de las funciones del área.Supervisión de todos los procesos que intervienen en el ciclo de vid ...
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Business Development Manager
hace 6 días
Acciona Madrid, EspañaSomos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar ...
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Esg/sustainable Debt Market
hace 6 días
Acciona Madrid, EspañaSomos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar ...
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Embedded Sw Engineer
hace 1 semana
Alovia Consulting Madrid, España**Job Information**: · Industry · **IT Services*** · Work Experience · **5+ years*** · City · **Madrid*** · State/Province · **Madrid*** · Country · **Spain*** · Zip/Postal Code · **28001** · ALOVIA es una consultora especializada en RRHH con sede en Madrid, España. Nos basamos e ...
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DevOps Cloud, Madrid
hace 3 días
Grupo Digital Madrid, EspañaDevOps Cloud en Madrid. · Desde Grupo Digital estamos en búsqueda de un perfil DevOps Cloud para proyecto internacional · La persona a incorporar se encargará de realizar las siguientes funciones · Developing and maintaining the Snowflake and Amazon Redshift platforms. · Work wit ...
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Lead Project Manager
hace 1 semana
Sotec Consulting Madrid, EspañaUNA EMPRESA DE APLICACIONES MÓVILES QUE ESTÁ REVOLUCIONANDO EL ECOSISTEMA MOBILE, REQUIERE DE INCORPORACIÓN INMEDIATA DE UN/A · - **LEAD PROJECT MANAGER**. LA EMPRESA TIENE MILLONES DE DESCARGAS Y SU EQUIPO NO PARA DE CRECER. SI QUIERES FORMAR PARTE DEL CAMBIO, AYÚDALES A LLEGAR ...
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Business Development Representative
hace 6 días
Enghouse Madrid, EspañaEnghouse Interactive está buscando personas con mucha energía y motivación que nos ayuden a impulsar el crecimiento de la companía. · Buscamos un/a Business Development Representative para España, LATAM y Africa ubicado en Madrid, que tendrá la oportunidad de conocer nuestras her ...
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Security Consultant
hace 3 días
Kyndryl Madrid, EspañaWho We Are · At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward - always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inc ...
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Responsable Área Desarrollo de Personas - Madrid, España - Asociación Provivienda
Descripción
Código Ref.: RP DP MD
Número de vacantes: 1
Puesto de trabajo: Responsable del Área de Desarrollo de Personas
Grupo profesional: 1
Convenio Colectivo: chrome-
Centro de trabajo: Madrid. Sancho Dávila 20 (se precisa disponibilidad para viajar)
Programa: Estructura
Jornada: 38,25 horas semanales distribuidas de lunes a viernes
Salario bruto mensual: € (14 pagas) + Complemento de responsabilidad de 354,27 € (12 pagas) + Complemento de especial responsabilidad de 504,25 (12 pagas)
Salario bruto anual: 34.957,90 €
Tipo de contrato: Indefinido
Fecha de incorporación: Inmediata
Periodo de prueba: 6 meses
Dependencia jerárquica y funcional: Dirección estratégica de Personas
MISIÓN DEL PUESTO:
En dependencia directa de la Dirección estratégica de Personas, deberá dirigir y controlar la gestión de personal administrativa y el asesoramiento laboral de la entidad, así como diseñar y proponer la estrategia y políticas de desarrollo de personas y coordinar su implantación, conforme a los valores y directrices de la organización y a la legalidad vigente, con el fin de asegurar que las políticas de personas cooperan al cumplimiento de la misión dentro del marco normativo laboral.
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):