Cristina Ferret Alonso

Profesional en el campo de la Psicología, metódica y versátil con ganas de seguir aprendiendo y mejorando. 

He trabajado en el departamento de recursos humanos para diferentes empresas de nivel tecnológico, IT & Engineering llevando a cabo desde la selección de candidatos hasta la incorporación y contratación de los mismos. 

Tengo facilidad para trabajar tanto en equipo como de forma independiente, según las necesidades. Destaco por mi pensamiento crítico y capacidad de previsión, además de contar con excelentes habilidades interpersonales y una gran capacidad de adaptación al cambio.  

Personnel Development | Barcelona Technical Center 

dic.2022 - abr. 2023 

Responsable del departamento de Recursos Humanos llevando a cabo la selección de perfiles IT, entre ellos; desarrolladores web, especialistas en JavaScript, ingenieros de telecomunicaciones, informáticos especializados en Big Data o análisis de datos/placas bases concretas para el desarrollo de diferentes proyectos a nivel industrial, de la automoción, farmacéutica, etc. También ingenieros de todo tipo desde los industriales, los mecánicos, los especializados en petroquímica, entre otros. Además, hacía seguimiento de los trabajadores, en concreto concreción y realización de distintas reuniones para gestionar los planes de carrera de los trabajadores y las posibles incidencias que tuvieran (fichajes, horas extras, vacaciones, pases para cliente, etc.). Finalmente, también llevaba a cabo los planes de formación de la compañía y la organización de la formación interna del personal. 

Técnica de selección de personal | RDT Ingenieros 

may.2022 - nov.2022 

Formé parte del departamento de recursos humanos de una consultora de ingeniería especializada en perfiles técnicos co o por ejemplo; ingenieros informáticos, de automoción, de telecomunicaciones, especialistas en programación y/o que hubeiran trabajado con softwares concretos para la industria. Mi día a día consistía en identificar y analizar las necesidades del departamento y de nuestros clientes en particular para poder llevar a cabo una buena planificación y establecer búsquedas adecuadas de las candidaturas en particular y la posterior evaluación de las mismas con entrevistas semiestructuradas con o sin prueba técnica. Salía trabajar asiduamente con distintos portales de empleo, tales como; InfoJobs, Indeed o redes sociales como Linkedin, etc. Además, también usaba programas como Bizneo para organizar todo el proceso y ver un claro progreso a través de KPI's. Además, gracias a mi formación en el departamento legal, podía dar soporte a distintas tareas de contratación, gestión documental de PRL y contratos. 

Psicóloga clínica | Instituto Carl Rogers feb.2022 - jun.2022 

Psicología dirigida a personas que presentan dificultades en su vida cotidiana o un deseo de conocerse más en profundidad. Evaluación general para determinar el tipo de terapia y/o asesoramiento que necesita cada paciente. Seguimiento de tratamientos y posibles recaídas en pacientes.

2022-2023  Experto en Psicología Jurídica y Forense - UV 

Asesoramiento y peritaje legal como psicóloga tanto para empresas como particulares y/o administración pública.

2018-2022 Grado en Psicología - UOC Prácticas y especialidad en Desarrollo Organizacional y Recursos Humanos