Administrativo Data Controller - Madrid, España - American Express Global Business Travel
Descripción
American Express Global Business Travel (GBT) SpainNuestra misión es ser líderes en la
gestión de viajes de negocios
y en la
organización de eventos
y
congresos
, demostrando día a día nuestra excelencia y valor diferencial.
Nuestra visión es ser capaces de dar la mejor respuesta a las necesidades cambiantes de las empresas, viajeros y asistentes a eventos con el reto de mantenernos como empresa de referencia en el sector, en la que los mejores profesionales de la industria de viajes, eventos y congresos quieran estar.
Para obtener más información sobre American Express GBT, consulte nuestro sitio web:
Cargo:
Administrativo Data Controller - Meetings & Events
Resumen de puesto:
Funciones claves:
- Manejo de Excel nível alto (tablas dinámicas, etc)
- Soltura con plataformas / aplicaciones varias (de cliente y de Amex)
- Rigurosidad
- Mucha atención al detalle
- Sentido de la organización
- Proactividad, flexibilidad, adaptabilidad, versatilidad y PROACTIVIDAD
- Perfil preferiblemente junior con nível de inglés medio
- Características personales orientadas al trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión y bajo timings fijos o variables.
- Don de gente y muy buen nível de comunicación ya que tendrá que estar en contacto constante con equipos del cliente & el equipo interno.
- Persona orientada al logro, a la proactividad y con características analíticas capaz de ver oportunidades de mejora y enfoque positivo en los procesos estables y en los procesos cambiantes.
- Estudios orientados al área financiera, contable y administrativa, o bien estudios cursados en el sector de Turismo, pero con conocimientos contables medios.
- Se valorará un perfil con iniciativa y motivación
- Inglés nível medio
- Organización y trabajo en equipo
- Formación acorde al puesto
- LinkedIn_
- Glassdoor_
Location
Spain - Madrid
It is our policy to provide equal employment opportunities to all individuals based on job-related qualifications and ability to perform a job, without regard to age, gender, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, creed, national origin, disability, genetic information, veteran status, citizenship or marital status, and to maintain a non-discriminatory environment free from intimidation, harassment or bias based upon these grounds.
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