Responsable de Proyecto - Monforte de Lemos, España - Provivienda, Asociación

Provivienda, Asociación

Empresa verificada

Monforte de Lemos, España

hace 2 semanas

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

Código Ref:

RP PI LUM
Número de vacantes: 1

Puesto de trabajo:
Responsable de proyecto

Grupo profesional: 1

Centro de trabajo:
Monforte de Lemos (Lugo)

Programa:
Proyecto de Acogida Temporal e Integración para solicitantes y personas beneficiarias de Protección Internacional.

Jornada: 38,75 horas semanales distribuidas de lunes a viernes

Salario bruto mensual: 1.752,21 € (14 pagas) + Complemento de coordinación

Salario bruto anual: 24.530,96 € + Complemento de coordinación

Tipo de contrato:
Indefinido

Fecha de incorporación:
Inmediata

Periodo de prueba: 6 meses

Dependencia jerárquica:
Responsables técnicos/as Área Migración y Refugio

Dependencia funcional:
Responsable Protección internacional Galicia

MISIÓN DEL PUESTO:

Con apoyo y en contraste directo con la Responsable PI Galicia y Coordinación PI, coordinar, acompañar y supervisar a los equipos del Programa de Protección Internacional de Vigo.

Organizar al equipo de profesionales que realizan el acompañamiento social y trabajo específico en cada una de las áreas transversales desde un modelo de trabajo en vivienda.

Participar en las reuniones equipo coordinación de Protección Internacional de Vigo y en las conjuntas con el resto de responsables de territorios y servicios PI, aportar a la mejora de nuestra actuación en el marco de las migraciones forzosas y seguimiento de los resultados técnicos y económicos del Programa.

Realizar la coordinación técnico-institucional.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):

Planificación y coordinación de actuaciones con Responsable PI Galicia y Coordinación PI.
En los casos que sea necesario, interlocución con los responsables con los organismos adjudicadores, garantizando el cumplimiento de las obligaciones del convenio.
Gestión de incidencias de personal (bajas, vacaciones, etc.)
Gestión, seguimiento y justificación técnicaeconómica del proyecto.
Resolución de las incidencias que se produzcan.
Coordinación de las actividades.
Seguimiento y evaluación.
Elaboración de las Memorias evaluativas sobre el trabajo realizado, según la periodicidad solicitada por la Administración Pública.
Apoyo en la intervención con las personas y familias alojadas.
Gestión de las necesidades y planteamientos estratégicos que se hagan desde el equipo Protección Internacional de Vigo.
Conocimiento y manejo de los Manuales de Gestión y Procedimientos de Protección Internacional.
Reuniones coordinación internas (equipo coordinación Vigo y reuniones PI Galicia).
Relaciones internas y externas.
Búsqueda y captación de recursos para los Programas.
En relación directa con Responsable PI Galicia y Coordinación PI, aportar y trabajar conjuntamente para lograr el objetivo de contribuir a la mejora de la calidad y la eficacia del mismo en cumplimiento con los requisitos de los organismos financiadores.
Apoyar técnicamente a otras Áreas de la entidad en el diseño técnico y presupuestario del proyecto.
Asegurar el cumplimiento de los objetivos y metodología de proyectos: cumplimiento de los plazos establecidos, entrega de memorias, interlocución con financiadores, diseño y ejecución del proyecto...
Realizar el seguimiento de las propuestas presentadas a fin de cumplir los requerimientos de los financiadores públicos y privados, así como la resolución de requerimientos y reformulaciones, en su caso.
Formación interna y externa.
Perfil/Requisitos

PERFIL PROFESIONAL:

Titulado/a universitario/a en Ciencias Sociales.
Formación en migraciones internacionales.
Conocimiento sistema de acogida para solicitantes y beneficiarios/as.
Conocimiento procedimiento de solicitud de protección internacional.
Conocimientos de informática nível usuario (Office)

EXPERIENCIA LABORAL:

Experiência de trabajo en ONGs.
Experiência en intervención grupal y trabajo comunitario.
Experiência en coordinación de trabajo multidisciplinar.
Experiência mínima de dos años en gestión de proyectos de atención a personas solicitantes y beneficiarias de protección internacional.
Experiência en acompañamiento social a familias en riesgo de exclusión social.

SE VALORARÁ:

Formación en mediación para la resolución de conflictos.
Título de Dirección Centros de Servicios Sociales.
Formación en intervención desde la perspectiva de género.
Formación en enfoque de derechos.
Conocimiento de un segundo idioma (nível alto hablado y escrito).
Experiência en gestión del voluntariado.
Certificado de discapacidad al menos del 33%.
Carnet de conducir y vehículo propio.

COMPETENCIAS:

Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
Capacidad propositiva y resolutiva.
Orientación al logro de objetivos.
Trabajo en equipo y colaboración.
Flexibilidad y adaptación al cambio.
Resistencia al estrés y orientación al cumplimiento de los compromisos del área y de la entidad.
Capaci