Director/a Piso Tutelado Menas. El Vellón - Madrid, España - SAMU

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Empresa verificada
Madrid, España

hace 2 días

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción
SAMU somos una organización de éxito con presencia actualmente en 12 comunidades autónomas y seis países.

Desde Tenerife hasta Ibiza o desde Sevilla a Washington DC, nuestro ámbito de actuación se expande de forma constante y sólida.

Todo ello es posible gracias a nuestros equipos de profesionales, a su ilusión, compromiso y vocación. Miramos siempre hacia el futuro.


A través de nuestros Centros de Protección de menores construimos espacios de atención integral que garanticen una vida de seguridad, integración socio-laboral y aprendizaje en un contexto normalizado y estable.


En SAMU precisamos incorporar 1 Director/a de Piso Tutelado Menas en el municipio del El Vellón, provincia de Madrid


Requerimos perfil profesional con:

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Experiência, al menos, 2 años en el ámbito del Sistema de Protección de Menores
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Título Director de Centros de Servicios Sociales homologado por la Comunidad de Madrid
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Experiência en la gestión de equipos de trabajo interdisciplinar de al menos un año
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Experiência en el trabajo con personas en exclusión socio residencial y colectivos vulnerables
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Su misión consistirá en coordinar y velar por el funcionamiento correcto del centro, asegurando el desarrollo y buena ejecución del Programa del Centro.

Principales Funciones y
Responsabilidades:


  • Asumir la guarda legal y asegurar que se ejerce en las mejores condiciones de acuerdo con lo dispuesto en la Ley y los intereses de los menores.
  • Velar por el cumplimiento de las leyes vigentes referidas a la protección de los menores.
  • Representar a la Fundación SAMU.
  • Dirigir el Programa de Centro, planificando y coordinando todas las fases, con la finalidad de dar coherencia y unidad al programa.
  • Gestionar los recursos humanos y materiales del centro.
  • Organizar las tareas y el personal, estableciendo los horarios, turnos, actividades.
  • Planificar la supervisión y formación del personal.
  • Gestionar los recursos materiales y económicos del centro.
  • Elaboración y presentación de informes y documentos oficiales.
  • Será responsable de formar la bolsa de trabajo.
  • La dirección tendrá entrevistas con los menores, como mínimo, una vez al mes.
  • La dirección acompañará en la medida de lo posible a los menores en todas las tramitaciones y citaciones judiciales, o policiales, como guardador legal de los mismos.
A cambio de su compromiso,

¿qué te ofrecemos?:

  • Incorporación inmediata a importante empresa con clara definición de éxito.
  • Contrato indefinido.
  • Jornada Completa.
  • Salario según convenio.
  • Desarrollo profesional y plan de carrera flexible adaptado a sus necesidades.
  • Perfil/Requisitos

¿Qué esperamos de ti?
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  • Titulación compatible con el puesto de trabajo: Licenciatura, Diplomatura o Grado en Piscología, Pedagogía, Trabajo Social, Educación Social, Magisterio, Educación Infantil.
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Experiência mínima de 2 años en el ámbito del sistema de protección de menores
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Título Director de Centros de Servicios Sociales homologado por la Comunidad de Madrid
:


  • Experiência en la gestión de equipos de trabajo interdisciplinar de al menos un año.
  • Experiência en el trabajo con personas en exclusión socio residencial y colectivos vulnerables.
  • Competencias:_
  • Compromiso con los valores y la misión de Samu.
  • Capacidad para la mediación y resolución de conflictos.
  • Dotes comunicativas.
  • Capacidad de gestión, propositiva y resolutiva.
  • Creatividad y capacidad de realizar distintas tareas.
  • Orientación al logro de objetivos.
  • Flexibilidad y adaptación.
  • Trabajo en equipo y colaboración.
  • Habilidades personales que permitan adaptarse a un entorno global y dinámico.
  • Manejo de situaciones de emergencia socioresidencial.

¿Qué sumaría?
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  • Conocimiento de los recursos y normativa en materia de acogimiento residencial.
  • Conocimiento de recursos (empleo, formación, ocio, etc.).
  • Vocación de servicio y compromiso social
  • Conocimientos de informática nível avanzado (Office).
  • Disponibilidad horaria ante posibles situaciones de emergencia.
  • Conocimiento de otros idiomas.
  • Carnet de conducir y vehículo propio.
  • Competencias
  • Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Trabajo en equipo
  • Nível
  • Empleado
  • Tipo de contrato
  • Jornada completa
  • Duración
  • Indefinido
  • Salario
  • Entre y € bruto/anual
  • Estudios mínimos
  • Licenciado
  • Experiência mínima
  • Al menos 2 años
  • Fecha de inicio
  • 20/03/202 No de vacantes
  • 1

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