Licenciatura o Grado + Máster Universitario - Madrid, España - Tragsatec

Tragsatec

Empresa verificada

Madrid, España

hace 4 semanas

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

Empresa:
Tragsatec

Proyectos:

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P. (TRAGSATEC) especializada en el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas, busca incorporar un titulado/a con Licenciatura o Grado + Máster Universitario Oficial (homologado en España) para la realización de los trabajos de apoyo a la gestión de la Secretaría General de Formación Profesional en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, y el Marco Financiero Plurianual

Ubicaciones geográficas:

Madrid

Funciones:

Tareas auxiliares para la verificación administrativa de los expedientes justificativos presentados por los beneficiarios de las actuaciones de los mecanismos MRR y MFP 2127.

Apoyo a las labores de revisión de la documentación presentada por los beneficiarios en contestación a los requerimientos de subsanación enviados de acuerdo con los aspectos verificables indicados

Apoyo a la elaboración de los acuerdos de inicio de reintegro auxiliando administrativamente a la revisión de la documentación presentada en respuesta a estos acuerdos.

Labores de grabación, traslado y clasificación de documentación.
Carga de datos en las diferentes plataformas habilitadas para realizar el seguimiento de los hitos y objetivos del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia o del Marco Financiero Permanente

Tipo de jornada:
Tiempo Completo

Requisitos (obligatorios):

Poseer Licenciatura o Grado + Máster Universitario Oficial en Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Sociología, Políticas o Psicología (Homologado en España).
Poseer experiência de al menos 2 años en la gestión, seguimiento y control de fondos estructurales y de inversión europeos y/o de fondos, subvenciones o ayudas de carácter público.

Méritos (valorables):

Poseer experiência en la gestión, seguimiento y control de fondos estructurales y de inversión europeos.
Poseer experiência en la gestión, seguimiento y control de otros fondos, subvenciones y/o ayudas de carácter público.
Poseer experiência realizando estudios, cursos o master en: control y manejo de fondos estructurales europeos, auditoria de proyectos y/o cuentas públicas.
Poseer experiência en manejo de

BDNS:
Base de Datos Nacional de Subvenciones.

Poseer experiência en manejo de

SOROLLA:
Alta de expedientes de gastos, terceros, comisiones de servicio.

Poseer experiência en manejo de

GESTSOL:
Grabación de solicitudes de convocatorias de ayudas y subvenciones.

Poseer experiência en manejo de

la aplicación ULISES.

Poseer experiência en manejo de

la aplicación CoFFEE o cualquier otra plataforma creada para realizar el seguimiento de las actuaciones incluidas en el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia.

Observaciones:

OFRECEMOS:
Contrato de duración determinada con una duración estimada de 39 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.

Jornada Completa.

Observaciones:

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.

La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.

Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.