Oficial/a 2ª Administrativo/a - Murcia, España - Tragsatec

Tragsatec

Empresa verificada

Murcia, España

hace 3 días

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

No de puestos:

2 Empresa:
Tragsatec
Proyectos:
Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E. M.P. (TRAGSATEC), empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal, medioambiental; precisa incorporar a su Delegación en Murcia a 2 personas para participar en un proyecto de la mejora de la información disponible sobre los aprovechamientos del registro de aguas en la cuenca del Segura.
Ubicaciones geográficas:
Murcia (Murcia), se puede producir algún desplazamiento puntual.
Funciones:
Las personas seleccionadas se encargarán principalmente en prestar servicio en tareas como:
Gestión documental relacionado con inscripciones del Registro de Aguas.
Gestión de base de datos.
Actualización de información en bases de datos cartográficas (GIS)
Elaboración de modelos para la documentación administrativas.
Control y gestión de la documentación.
Apoyo administrativo al equipo técnico.
Tipo de jornada:
Tiempo Completo
Requisitos (obligatorios):
REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:
Disponer de FP Superior en Administración o al menos 1 año de experiência demostrable en puestos administrativos.
Disponer de experiência de al menos 6 meses en gestión documental y/o grabación de datos.
Carnet de conducir B.
Méritos (valorables):
MÉRITOS VALORABLES
Experiência previa en puestos de trabajo administrativos en el Sector Público.
Trabajos administrativos en gestión de documentación.
Manejo ofimática nível avanzado (Word, Excel, Access).
Formación específica en ofimática de al menos 100 horas.
Manejo básico de sistemas (ARC GIS, QGIS).
Observaciones:
SE OFRECE:
Contrato con una duración determinada estimada de 22 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
Jornada completa: 37,5 Horas/semana.
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados/as en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.

Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.

La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.

Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.

Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.

En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
El envío de la solicitud implica que el/la solicitante se da por enterado de la normativa de Protección de Datos, constituida por el Reglamento General de Protección de Datos (UE) 679/2016 y Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPD) que figura en la primera página del formulario, declara que son ciertos los datos consignados en el mismo, y toda la documentación aportada al proceso, y acepta las bases de la convocatoria quedando excluido en caso de incumplimiento o falsedad.
La superación de este proceso de selección no genera ningún derecho de contratación laboral por ningún tiempo determinado, ni en esta ni en sucesivas campañas, ni en ningún otro servicio.