Titulados/as Superiores en Ramas de Economía - Santiago de Compostela, España - Tragsatec
Descripción
Empresa:
Tragsatec
Proyectos:
- Tragsatec precisa incorporar a 2 Titulados/as Superiores de la rama de Economía, Ciencias Empresariales o Administración de Empresas para prestar apoyo al equipo de trabajo encargado de la gestión de fondos europeos y la tramitación de operaciones financieras.
Ubicaciones geográficas:
- Santiago de Compostela.
Funciones:
- Gestión de fondos europeos en la tramitación de operaciones financieras.
- Análisis y valoración de operaciones financieras de empresas para proyectos de inversión.
- Valoración de la tesorería en las inversiones a realizar, así como de otros fondos en la determinación de la viabilidad económicofinanciera de las operaciones.
- Análisis de cuentas anuales y consolidación contable.
- Auditoría de operaciones cofinanciadas.
- Tramitación de subvenciones y cumplimiento de normativa autonómico, nacional y comunitaria correspondiente; y de la compatibilidad de la cofinanciación de fondos comunitarios con otros fondos recibidos de ámbito autonómico, nacional y comunitario.
- Asesoramiento económico y financiero del cumplimiento de la normativa correspondiente para todo tipo de empresas y solicitantes.
Tipo de jornada:
Tiempo Completo
Titulación requerida:
- Máster Universitario en Administración y Dirección de Empresas
- Máster Universitario en Economía y Organización de Empresas
- Licenciado/a en Administración y Dirección
- Licenciado/a en Economía
- Licenciado/a en Ciencias Empresariales
Requisitos (obligatorios):
- Formación requerida: Titulación Universitaria Superior, nível MECES 3 (Licenciatura o Grado + Máster) en la rama de Economía, Ciencias Empresariales o Administración de Empresas. Titulación homologada en España.
- Gallego nível alto
- Conocimientos Informáticos Word Imprescindible
- Conocimientos Informáticos Excel Imprescindible
- Conocimientos Informáticos Access Imprescindible
- Conocimientos de la legislación de subvenciones, normativa contable, consolidación contable, auditoría contable y fiscal
- Dos años de experiência en contabilidad/impuestos: realización de contabilidad, consolidación contable y tramitación de impuestos. Análisis económicofinanciero de proyectos de inversión.
- Dos años de experiência en Auditoría: realización de auditoría contable, verificaciones de cuentas anuales o de fondos comunitarios.
- Dos años de experiência en subvenciones: tramitación de subvenciones o gestión de operaciones relativas a Ley de procedimiento administrativo y de subvenciones.
Méritos (valorables):
- Se valorará poseer:
- formación complementaria y acreditable superior a 40 horas relacionada con el puesto a desempeñar
- experiência previa en puestos similares
Carné de conducir:
- Tipo: B Imprescindible;
Coche Propio:
Valorable
Observaciones:
- SE OFRECE:
- Dos posiciones:
- Uno de los contratos será de duración determinada por sustitución con una duración indeterminada en función del hecho causante.
- El otro contrato será de duración determinada con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa
- Salario establecido según convenio
- Incorporación prevista en enero
La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.
Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
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