Manager Transformación Digital- Sector Público - l'Hospitalet de Llobregat, España - KPMG Spain

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción



¿Qué podrás hacer?


Seguimos en pleno crecimiento y en KPMG nos gustaría encontrar profesionales con gran talento que quieran transformar el Sector Público.

Te unirás al equipo como Manager, liderarás tareas como especialista de los proyectos, serás responsable de coordinar el trabajo de un equipo dentro del proyecto y gestionando los plazos de entrega del mismo.

En este punto, son importantes la excelencia en la calidad de los entregables, la aportación de valor, el nível de interlocución y confianza con el cliente y la visión global del estado del proyecto.


Participarás en la gestión de proyectos de Consultoría tecnológica en el Sector Público.(Estrategia, Transformación digital, Administración electrónica, Data & Analytics e inteligencia artificial, gestión de Sistemas).

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¿Qué necesitas saber?

  • Formación: Grado en Ingenierías (Informática/Telecos/Industrial o similar), ADE, Matemáticas, Física, Políticas o similar. Se valora Máster o Postgrado.
  • Experiência profesional previa mínima de 7 años en gestión de proyectos de consultoría en el Sector Público.(Estrategia, Transformación digital, Administración electrónica, Data & Analytics e inteligencia artificial, gestión de Sistemas). Habiendo estado vinculado a la gestión de proyectos un mínimo de 3 años.
  • Valorable conocimientos o certificaciones en gestión de proyectos y servicios (PMP, Prince2, ITIL, Lean, 6Sigma, etc.), y en metodologías ágiles (Scrum, Kanban etc.).
  • Nível alto de inglés y catalán.
  • Orientación a resultados.
  • Capacidades analíticas, de estructuración y síntesis.

Nuestros pilares:

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Come as you are: Valoramos la diversidad porque sabemos que nuestras distintas experiências y perspectivas nos enriquecen e impulsan la innovación.
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Thrive with us:Formamos un equipo basado en el apoyo mutuo, en el que todas las personas puedan dar lo mejor de sí y crecer en igualdad de oportunidades.
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Do work that matters:Creamos oportunidades y bienestar en un mundo cada vez más complejo, al aportar un valor diferencial para nuestros clientes y las comunidades en las que estamos presentes.
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Make your mark:Somos reconocidos por el valor de nuestras aportaciones, el impacto de nuestras ideas y nuestro liderazgo. Todos podemos marcar la diferencia.
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Learn for a lifetime:Trabajamos con los mejores profesionales y aplicamos nuevas prácticas en entornos tecnológicos emergentes para favorecer un aprendizaje individualizado y continuo.




¿Qué valor añadido te podemos aportar?


  • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
  • Oportunidades internacionales y red de contactos global
  • Formación continua y plan de carrera a tu medida
  • Salario competitivo y plan de remuneración flexible
  • 31 días laborables de vacaciones
  • La tarde de tu cumpleaños libre
  • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
  • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
  • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas


Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

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