- Titulación superior universitaria
- Experiencia previa de 5 años como responsable de formación y desarrollo.
- Conocimientos de la gestión de formación bonificada a través de FUNDAE.
- Nivel alto de Excel y otras herramientas del paquete office.
- Se valora positivamente experiencia en el manejo de Summar.
- Nivel medio de inglés.
- Buscamos una persona con visión interdepartamental, compromiso con la compañía, sensibilidad interpersonal, influencia y persuasión, análisis y solución de conflictos, habilidades de negociación y liderazgo.
- Incorporación estable en una empresa consolidada
- Horario partido
- Seguro de vida
- Beneficios Sociales
- Retribución Flexible
Especialista en formación y desarrollo. Recursos humanos - Miralcamp, España - Manpower España
Descripción
Responsable de Formación y desarrollo. Recursos humanos (H/M/X)
En Manpower Professional Recruitment, desde la división de Finance estamos buscando para nuestro cliente, una multinacional consolidada, ubicada en Lleida, un/a Responsable de Formación y desarrollo para el departamento de Recursos Humanos.
Cuentan con varias filiales y están inmersos en un proceso de expansión internacional.
Funciones del Puesto
•Desarrollar y ejecutar iniciativas de formación acordes con los valores y los objetivos del grupo.
•Diseñar las políticas de actuación y la planificación anual en el área de formación.
•Colaborar con otros departamentos para diseñar planes de formación y desarrollo para personal de fábrica y oficinas identificando, analizando y priorizando las necesidades.
•Creación de planes de formación individualizados según la persona y la posición en colaboración con su responsable directo.
•Elaborar planes de desarrollo para los empleados y proporcionarles orientación y apoyo para crecer profesionalmente.
•Diseñar, implementar y hacer seguimiento de los planes de formación en las nuevas incorporaciones.
•Fomentar y mantener contactos con proveedores de formación externos.
•Gestionar el presupuesto de formación.
•Evaluar el impacto y la rentabilidad de los programas de formación a través de KPI's.
•Selección, formación y desarrollo de becarios.
•Participación en otros proyectos transversales del departamento
Requisitos
Se ofrece