- Entono de trabajo dinámico y ágil, utilizando Scrum como metodología de trabajo.
- Gestión, mantenimiento y monitorización de infraestructuras cloud.
- Gestión, mantenimiento y monitorización de aplicaciones en producción (docker y vm).
- Creación y monitorización de pipelines CI/CD para desplegar en producción.
- Realización de auditorías de seguridad y vulnerabilidades y gestión de las mismas.
- Análisis e implementación de mejora continua en los procesos DevOps.
- Coordinación con equipos de desarrollo / QA para la mejora de las plataformas de desarrollo.
- Automatización tareas programadas mediante scripting.
- Experiencia como Sysadmin o Devops en tareas de despliegue en producción.
- Experiencia en gestión de entornos Cloud (preferiblemente Azure).
- Experiencia como Sysadmin o Devops implementando automatismos o pipelines.
- Experiencia en uso y gestión de Docker y Kubernetes.
- Experiencia y/o conocimientos en las siguientes tecnologías: Terraform,
Sysadmin / Devops - Zaragoza, España - Endalia
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Descripción
¿Quiénes somos?
En Endalia desarrollamos una plataforma SaaS integral de recursos humanos que permite a las organizaciones digitalizar por completo la gestión del capital humano (HCM) y la Nómina.
Actualmente, somos más de 170 profesionales y nos encontramos en pleno crecimiento para consolidarnos como empresa líder en el sector del software y servicios de HCM y Nómina en todos los países de habla hispana.
Si quieres desarrollarte en una organización ágil e innovadora que cuida el talento, éste es tu sitio¿Qué ofrecemos?
Teletrabajo:
nos encontramos en Zaragoza, pero tienes posibilidad de elegir modalidad remota, híbrida o presencial.
Horario flexible de entrada (8-10am) y salida (17-19pm). Viernes, veranos (15 de junio-15 septiembre) y víspera de festivo nacional, intensivo hasta las 15h.
22 días de vacaciones laborales (puedes elegirlas en cualquier mes del año) + 2 días de descanso adicional + 1 día libre en tu cumpleaños
Formación continua con nuestra plataforma de e-learning (Udemy), además de plataformas específicas del área jurídico-laboral (Lefebvre) y formaciones internas por parte de nuestros expertos en nómina y legislación laboral.
Retribución flexible con la app de beneficios sociales de Cobee: seguro médico, guardería, comida, descuentos en diferentes marcas, etc.
Fruta gratis y tres opciones de catering (trabajamos con Wetaca y fomentamos la producción local con Unbocau y Giner).
Desarrollo profesional:
planes de carrera con evaluaciones de desempeño anuales, en una organización en pleno crecimiento y proceso de renovación tecnológica constante.
¿Cómo será tu día a día?
¿Qué valoramos para esta posición?