Responsable de Proyecto - Vigo, España - Provivienda

Provivienda

Empresa verificada

Vigo, España

hace 2 semanas

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

12 junio, 2023 | Ofertas de Empleo

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Código Ref
:

_RP PI VI_

Número de vacantes:

_1_

Puesto de Trabajo:

_Responsable de proyecto_

Grupo profesional:

_1_

Centro de Trabajo:

_Sanjurjo Badía. Vigo. Pontevedra_

Programa:

_Sistema de Acogida de Protección Internacional mediante Acción Concertada_

Jornada:

_38,75 horas semanales distribuidas de lunes a viernes_

Salario Bruto Mensual:

_1.752,21 € (14 pagas) + Complemento coordinación 50,35 € (12 pagas)_

Salario Bruto Anual:

_25.135,17 €_

Fecha de incorporación:

_Inmediata_

Periodo de prueba:

_6 meses_

Dependencia jerárquica:

_Responsable Técnica Área Migración y Refugio_

Dependencia funcional:

_Responsable PI Galicia_

MISIÓN DEL PUESTO:

Coordinar, acompañar y supervisar a los equipos del Programa de Protección Internacional de Vigo.

Organizar al equipo de profesionales que realizan el acompañamiento social y trabajo específico en cada una de las áreas transversales desde un modelo de trabajo en vivienda.

Participar en las reuniones equipo coordinación de Protección Internacional de Vigo y en las conjuntas con el resto de responsables de territorios y servicios PI, aportar a la mejora de nuestra actuación en el marco de las migraciones forzosas y seguimiento de los resultados técnicos y económicos del Programa.

Realizar la coordinación técnico-institucional.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES:

Planificación y coordinación de actuaciones con Responsable PI Galicia y Coordinación PI.
En los casos que sea necesario, interlocución con los responsables con los organismos adjudicadores, garantizando el cumplimiento de las obligaciones del convenio.
Gestión de incidencias de personal (bajas, vacaciones, etc.)
Gestión, seguimiento y justificación técnicaeconómica del proyecto.
Acompañamiento social de los casos del programa, apoyo técnico al equipo profesional.
Resolución de las incidencias que se produzcan.
Coordinación de las actividades.
Seguimiento y evaluación.
Elaboración de las Memorias evaluativas sobre el trabajo realizado, según la periodicidad solicitada por la Administración Pública.
Apoyo en la intervención con las personas y familias alojadas.
Gestión de las necesidades y planteamientos estratégicos que se hagan desde el equipo Protección Internacional de Vigo.
Conocimiento y manejo de los Manuales de Gestión y Procedimientos de Protección Internacional.
Reuniones coordinación internas (equipo coordinación Vigo y reuniones PI Galicia).
Relaciones internas y externas.
Búsqueda y captación de recursos para los programas.
En relación directa con Responsable PI Galicia y Coordinación PI, aportar y trabajar conjuntamente para lograr el objetivo de contribuir a la mejora de la calidad y la eficacia del mismo en cumplimiento con los requisitos de los organismos financiadores.

PERFIL PROFESIONAL:

Titulación universitaria en Ciencias Sociales.
Conocimiento sistema de acogida para solicitantes y beneficiarios.
Conocimiento procedimiento de solicitud de protección internacional.
Formación en migraciones internacionales.
Conocimientos de informática nível avanzado (Office)

EXPERIENCIA LABORAL:

Experiência en coordinación de trabajo multidisciplinar.
Experiência mínima de dos años en proyectos de atención a personas solicitantes y beneficiarias de protección internacional.
Experiência de trabajo en acompañamiento social a familias en riesgo de exclusión social.
Experiência en intervención grupal.
Experiência en trabajo comunitario.
Experiência de trabajo en ONGs.

SE VALORARÁ:

Formación en mediación para la resolución de conflictos.
Título de Dirección Centros de Servicios Sociales.
Conocimiento de un segundo idioma (nível alto hablado y escrito).
Formación en intervención desde la perspectiva de género.
Formación en enfoque de derechos.
Experiência en gestión del voluntariado.
Certificado de discapacidad al menos del 33%.
Carnet de conducir y vehículo propio.

COMPETENCIAS:

Compromiso con los valores y la misión de Provivienda.
Capacidad propositiva y resolutiva.
Orientación al logro de objetivos.
Trabajo en equipo y colaboración.
Flexibilidad y adaptación al cambio.
Resistencia al estrés y orientación al cumplimiento de los compromisos del área y de la entidad.
Capacidad organizativa.
Habilidades de mediación y resolución de conflictos.
Buen/a comunicador/a y capacidad para representación y relaciones institucionales.
Capacidades analíticas y de gestión.

BENEFICIOS:

Flexibilidad horaria de entrada y salida.
60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
Oportunidades de conciliación laboral y personal.
Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite

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