Artefinalista - Madrid, España - Cocota Studio

Descripción

Somos Cocota, un estudio de diseño de Madrid. Buscamos un diseñador gráfico para apoyarnos en un proyecto muy concreto durante 3 meses.


El proyecto

• Adaptación de piezas de comunicación on y off para una reconocida marca de moda.
• 3 compañeros diseñadores trabajarán contigo en el proyecto, incluyendo una manager del proyecto.
• Jornada completa de 40 horas, sin horas extra.
• 3 meses, con posibilidad de ampliar si hay interés por ambas partes.
• Formato híbrido. Tenemos una oficina súper luminosa en zona de García Noblejas con café, té, fruta y frutos secos.
• Inicio: 22 de febrero de 202
• Salario según valía.

¿Cuáles son tus habilidades?

• Tienes soltura realizando materiales de activación adaptando manuales de marca a piezas concretas. Llevas más de 2 años haciéndolo y nos puedes enseñar ejemplos.
• La composición es lo tuyo: te sientes cómodo organizando elementos para establecer jerarquías que generen una comunicación limpia y clara, adaptando la misma información a distintos formatos, sintetizando información cuando el espacio es pequeño, etc.
• Tienes ojo digital: los banners estáticos y en movimiento (GIF) son parte de tu día a día y sabes ajustar el peso de un archivo. No hace falta que sepas HTML ni Figma.
• Tienes fluidez con el pack adobe (Photoshop e Illustrator sobre todo).
• Sabes seguir guías de estilo y te preocupa más que la comunicación sea clara y corporativa que innovar en cada pieza.
• Eres comunicativo, organizado y sabes trabajar en equipo.

Puntos extra

• Controlas After Effects y nos puedes enseñar algunos vídeos.
• Has trabajado en materiales para punto de venta y/o para marcas de moda.
• Hablas inglés.

Proceso

• Si todo va bien, te haremos una prueba sencilla, corta, ficticia y remunerada.
• Si la prueba sale bien, te haremos una última entrevista para que conozcas a más parte el equipo.
• Por último, si las dos partes hemos congeniado, te enviaremos una propuesta.

Importante:
Estamos comprometidas con la igualdad de oportunidades y trato.

Realizaremos la selección en base a las habilidades requeridas para el puesto y en la actitud que percibamos en la entrevista.

Nada más.