Técnico/a de administración y control de la recaudación - Murcia - Grupo Orenes

Descripción

El mundo de la administración y análisis de datos es emocionante y desafiante, especialmente cuando se busca optimizar las operaciones financieras de una empresa.

Orenes Grupo, un holding empresarial con más de 50 años de experiencia en el sector del juego privado, ocio y entretenimiento, requiere para su División Salas de Juego en Murcia un/a Técnico/a de Administración de Control de Recaudación.

Misión

La misión principal de este puesto es supervisar y controlar las recaudaciones de toda la explotación de máquinas, así como identificar y analizar cualquier incumplimiento o error en los movimientos de efectivo que se realizan en las salas de juego.

Responsabilidades

1. Análisis de recaudaciones: Analizar y supervisar las recaudaciones brutas descargadas en la base de datos para cuadrar la contabilidad de las máquinas y evitar diferencias.
2. Servicio a los clientes: Informar al equipo comercial y de Dirección sobre las recaudaciones y tendencias detectadas en las diferentes salas de juego.
3. Investigación de errores: Investigar los motivos de los descuadres e incidencias con el objetivo de desarrollar procedimientos y mejoras para evitar dichos descuadres o minimizarlos.
4. Coordinación de departamentos: Coordinar a los departamentos implicados para poner soluciones a esos descuadres e incidencias.
5. Supervisión de técnicos: Supervisar el trabajo de los técnicos recaudadores para informar a sus responsables de cualquier incumplimiento de los protocolos marcados por la empresa y proponer medidas de mejora.

Requisitos

• Tener Formación Profesional Grado Superior en Administración o Electrónica.
• Ser usuario avanzado de Microsoft Office.
• Tener conocimientos previos en el subsector Salones de Juego (se valorará).
• Tener capacidad de análisis y organización.
• Tener habilidad para resolver problemas.
• Tener experiencia previa en el sector (imprescindible).

Beneficios

1. Incorporarte a una empresa estable y con una larga trayectoria.
2. Trabajar en un equipo innovador y multidisciplinar en constante evolución.
3. Disfrutar de un entorno de desarrollo profesional con posibilidades reales de crecimiento.
4. Plan de retribución flexible.
5. Jornada intensiva los viernes.

Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.