Profesionales Mantenimiento Mecánico/Eléctrico - Orce - Grupo Navec

Descripción

Resumen: Buscamos personal para contrato de Mantenimiento mecánico con conocimientos de soldadura y mantenimiento mecánico y eléctrico para un proyecto de tubería forzada en la Central Hidráulica de Nuevo Chorro.

El objetivo de GRUPO NAVEC es atraer a los mejores profesionales, retenerlos y favorecer su desarrollo laboral y humano en un buen ambiente de trabajo.

La base de nuestro éxito son personas cualificadas y entusiastas que pueden gestionar y desarrollar técnicamente proyectos complejos.

**¿QUÉ NECESITAMOS?**
Conocimientos de soldadura y mantenimiento mecánico y eléctrico. Curso de 60h de Prevención de Riesgos Laborales.

**¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?**
- Ejecutarás los trabajos de mantenimiento mecánico/eléctrico indicados por tu mando.
- Velarás por el correcto cumplimiento de la calidad y seguridad en todos los trabajos asignados.
- Custodiarás los medios que se pongan a tu disposición.
- Colaborarás con tu equipo en cualquier tarea del proyecto que sea asignada.
- Maniobras e izados.

**¿A QUIÉN ESTAMOS BUSCANDO?**
- Formación Profesional de Grado Medio o Superior en la rama del Sector del Metal o Siderometalurgia.
- Experiencia mínima en el sector industrial de al menos 2 años desarrollando funciones similares a los establecidos en la oferta.
- Formación básica / Curso básico en Prevención de Riesgos Laborales, de al menos 50/60 horas.
- Residencia en zona Ardales, Álora y alrededores.
- Persona dinámica, con capacidad de organización y priorización, y que disfrute con el trabajo en equipo.
- Vehículo propio y carné de conducir B1.
- Persona que se identifique con los valores de GRUPO NAVEC.

**¿CUÁLES SON NUESTROS VALORES?**
- Sostenibilidad: actividades con vistas en largo plazo.
- Seguridad: garantizar la seguridad de las personas y las instalaciones, y preservar el medio ambiente.
- Calidad: calidad técnica y calidad humana en todos nuestros actos y decisiones.
- Integridad: honestidad y compromiso con la ética y los valores que se derivan de ella.
- Cultura de compliance: compromiso activo con los estándares de conducta que se exigen en toda la compañía.
- Responsabilidad: determinación en la búsqueda de la mejor solución para nuestros clientes.
- Transparencia: abrir paso a posibles críticas o juicios de valor y aumentar la confianza entre quienes tienen relación con nuestra empresa.
- Diversidad: reconocimiento y defensa de la identidad, singularidad y dignidad de todas las personas que componen los distintos grupos de interés de nuestra empresa.

Si te identificas con ellos, no lo dudes anímate y aplica a esta oferta, queremos conocerte