Área Manager Ontígola - Getafe, España - Logisfashion
Descripción
¿PREPARADO PARA UN NUEVO RETO PROFESIONAL?:
En Logisfashion Spain S.L.U.
estamos buscando un Área Manager con interés en desarrollarse en el área de Operaciones de la compañía y con ganas de asumir nuevos retos profesionales.
LOGISFASHION marca la diferencia. Logisfashion es una multinacional logística especializada en Moda & Lifestyle con más de 25 años.Gracias a nuestra apuesta por la internacionalización, tecnología y por el ecommerce, somos una empresa en constante crecimiento, crecemos en equipo y en servicios.
A día de hoy, somos el partner logístico internacional de principales marcas internacionales con una propuesta de valor y servicios logísticos que cubren toda la cadena de suministro.
¿Te contamos nuestro secreto?,
nos encontramos ubicados en 9 países y uno de nuestros pilares es el equipo humano altamente cualificado y comprometido.
Aprovecha el nuevo reto que te ofrece LOGISFASHION en el área de Operaciones y no pierdas la oportunidad de trabajar con nosotros.
MISIÓN DEL PUESTO:
El/la Área Manager se encargará de dirigir en el centro de trabajo la implementación, organización y ejecución, de los procedimientos operativos en vigor para el cumplimiento de las ratios establecidos de servicio a clientes, así como de eficiencia y productividad del centro.
Deberá estudiar, analizar y proponer mejoras en el centro de trabajo que permitan mejorar la rentabilidad y la eficiencia del centro.
POSICIÓN EN EL ORGANIGRAMA:
la eficiencia del centro. Reportará al Site Manager del centro.
FUNCIONES PRINCIPALES:
Planificación del trabajo:
- Reuniones periódicas con Site Manager para establecer las prioridades de servicio.
- Reuniones periódicas con los demás Área Manager para coordinar las acciones.
- Reuniones periódicas con los Jefes de Equipo para el control de desarrollo y planificación de nuevas tareas.
- Planificación semanal del horario del almacén, según necesidades de los clientes o del área productiva.
Previsiones:
- Cálculo de costes en función del forecast establecido.
- Garantizar el cumplimiento del presupuesto mensual establecido.
Gestión del equipo:
- Coordinación del correcto dimensionamiento de los equipos, gestionando los recursos de los que se dispone (ETT, Polivalencia, etc.).
- Resolución de problemas o incidencias entre el personal, y creación y motivación por un buen ambiente de trabajo.
- Control de la Gestión de RRHH de los equipos (Aprobación de horarios, vacaciones, retribución variable, objetivos, formación, etc.).
- Organizar la correcta inducción de nuevos perfiles apoyando la formación en la operación, previamente establecida.
Atención al cliente:
- Gestión de áreas o sectores productivos a través de las vías previamente establecidas por el Site Manager del centro.
- Participación en la integración de nuevos Clientes en el Almacén y seguimiento del mismo.
- Seguimiento de calidad de Servicio.
Stock:
- Gestionar el stock a través de las entradas en almacén, los pedidos de salida y la casuística de saturación en almacén.
- Reportar convenientemente a la Dirección del centro para garantizar la toma de decisiones.
Indicadores:
- Gestión y seguimiento de los KPI ́s operativos establecidos.
Rentabilidad:
- Asegurar la rentabilidad de las áreas productivas y clientes, en los conceptos incluidos en el margen de contribución tanto en ventas como costes (manipulación, almacenaje, materiales, transporte de seguros y otros).
- Estudiar, gestionar y optimizar los espacios y recursos disponibles en el almacén.
Análisis de desempeño:
- Revisión y validación de la evaluación del personal realizada por los Team Leaders para el cálculo de la retribución variable de los manipuladores.
Análisis de productividades:
- Control del MOD (manipuladores, Automatistas).
- Revisar costes MOI (Administración, analista industrial, mantenimiento).
Cierre mensual:
- Revisar el control de facturación a través de los mecanismos establecidos y verificar que no haya descuadres.
Facturación:
- Verificar que la facturación mensual sea completa.
- Supervisar las facturas de proveedores de compras esporádicas que hayan sido generadas desde su área para su posterior validación.
Gestión de tarifas:
- Apoyo en el estudio de nuevas tarifas, dependiendo de las necesidades del Cliente.
- Apoyo en la revisión periódica de costes para reportar la información pertinente al equipo comercial y promover la correspondiente actualización de tarifas.
Auditoria:
- Aportar documentación requerida para los auditores, ISO 900
- Promover las auditorías internas referentes a calidad, procedimientos, 5S.
Análisis y Proyecto:
- Análisis de datos generados en sistemas IT / operaciones para detectar desviaciones y definir root cause.
- Propuesta de
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