Diplomado/a o Graduado/a - Oviedo, España - Tragsatec

Tragsatec
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Empresa verificada
Oviedo, España

hace 1 semana

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción

No de puestos:

  • 1 Empresa:
  • Tragsatec
  • Proyectos:
  • Empresa de Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. S.M.E. M.P. (TRAGSATEC), empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícola, ganadera, forestal y medioambiental; precisa incorporar a un/a Diplomado/a o Graduado/a para dar apoyo en la gestión de expedientes y comunicaciones, en la adquisición de materiales y bienes, y en la tramitación y seguimiento de pedidos.
  • Ubicaciones geográficas:
  • Oviedo
  • Funciones:
  • Apoyo administrativo y/o técnico en la adquisición de todos los materiales y bienes de equipo que precisa la empresa, a través de las peticiones de precio y pedidos efectuados a los proveedores previamente admitidos a las distintas categorías del sistema dinámico de adquisición que actúa de marco de funcionamiento.
  • Apoyo administrativo y/o técnico en el análisis de las ofertas recibidas.
  • Apoyo en la tramitación de pedidos.
  • Apoyo en el seguimiento de pedidos.
  • Apoyo en la gestión de archivo virtual de los expedientes (Gestor documental y SAP).
  • Apoyo en el registro de comunicaciones recibidas en el departamento.
  • Apoyo en la realización de inventario anual.
  • Tipo de jornada:
  • Tiempo Completo
  • Titulación requerida:
  • Tit. Universitaria Media
  • Requisitos (obligatorios):
  • REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:
El no cumplimiento de estos requisitos implicará la exclusión del procedimiento.

  • Titulación Universitaria Media (Diplomatura o Grado). Titulación homologada en España.
  • Conocimientos informáticos en Excel.
  • Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: permiso de residencia y trabajo en vigor.
  • Méritos (valorables):
  • MÉRITOS VALORABLES:
  • Experiência laboral acreditable en trabajos en área de compras de materiales.
  • Experiência laboral acreditable en entorno SAP o similar.
  • Experiência laboral acreditable en empresas del Grupo Tragsa.
  • Carné de conducir:
  • Tipo: B Imprescindible;

Coche Propio:
Valorable

  • Observaciones:
  • SE OFRECE:
  • Contrato de duración determinada estimada de 9 meses.
  • Jornada completa.
  • Salario según convenio.
  • Incorporación en agosto.


La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad.


Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.

La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.


En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.


Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente.


Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.


Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los níveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto.

Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado.

La oferta permanecerá abierta a inscripciones desde hoy 02/08/2023 hasta el próximo 07/08/2023 a las 23:59h.

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