Proyect Analyst - Boadilla del Monte, España - Santander

Santander

Empresa verificada

Boadilla del Monte, España

hace 2 semanas

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

Proyect Analyst (Learning Management) - Operaciones RRHH

Country:
Spain

WHAT YOU WILL BE DOING

OPERACIONES RRHH está buscando un/a PROJECT ANALYST IN LEARNING MANAGEMENT (HR) para nuestras oficinas en BOADILLA DEL MONTE (HEADQUARTERS).

POR QUÉ DEBERÍAS CONSIDERAR ESTA OPORTUNIDAD

El Equipo de Operaciones RRHH del Grupo Santander es el motor de la compañía. Realizamos funciones operativas de soporte al negocio y servicio a RRHH. Es un área funcional que constituye una de las piezas clave para el buen rendimiento de la organización empresarial. Adicionalmente velamos por la calidad de servicio y el avance en la transformación operativa

Nos apalancamos en Procesos y Sistemas para la ejecución de proyectos de digitalización y apoyamos a Control en el Data Quality.

Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades, independientemente de raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil discapacidad, nacionalidad o identidad de género.

QUÉ HARÁS EN TU TRABAJO

Como
Project Analyst (Learning Management) tu objetivo será ser responsable de los servicios de Operaciones que permiten ejecutar los planes de formación diseñados para los empleados, velando por la excelencia del servicio, cumplimiento de métricas y la relación con los clientes.

Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos:

Convocatorias y logística, reports, administración expedientes, Soporte al participante etc
Control y seguimiento de la ejecución de actividades correspondientes a los proyectos asignados apoyándose en las herramientas definidas. (Worfront, etc)
Optimización de procesos relacionados con nuestra operativa.
Velar por cumplimiento de KPIs establecidos de calidad, satisfacción etc, así como cualquier plan de acción derivado de esta responsabilidad con uso y control de herramientas. (OneHR Support, CAU etc)
Participación en proyectos de transformación del área mediante colaboración en iniciativas.
Interacción proactiva y responsable con todos los colaboradores para desarrollo de su actividad: Value Partner, Digital Learning Office, Reporting, proveedores de logística, Responsables de Centros de Formación etc

EXPERIENCIA