Asesor/A Académic@ - Barcelona, España - Talent Areté, S.L.

Descripción

Si te gusta el mundo de la educación y el contacto con potenciales alumnos asesorándolos en su crecimiento personal y profesional, este es tu proyecto

¿Quienes somos?

Importante Universidad Privada del ámbito del diseño, diseño industrial,creación de producto e ingeniería industrial que imparte Grados de Ingeniería y Master y Posgrados en el área de diseño.

Buscamos incorporar al equipo de admisionesun asesor/a académic@ para los programas de Masters y formación continua.

Sus principales responsabilidades serán:
Tener un buen conocimiento de nuestros programas y de la marca en concreto.
Gestionar las solicitudes de información y admisión de futuros alumnos tanto nacionales como internacionales.
Uso de CRM y programa de gestión interno.
Asesoramiento a los futuros estudiantes sobre los programas y los procedimientos de admisión
Hacer un seguimiento exhaustivo de todas las oportunidades.

Agenda diaria y reporte de seguimiento marcado por la responsable del departamentoSeguimiento de los candidatos des de su contacto inicial hasta el cierre.

Asistir a ferias nacionales e internacionales y dar soporte en otras actividades y eventos que puedan redundar en el incremento de las ventas, notoriedad o prestigio de la universidad.

Otras gestiones de carácter administrativoIncorporación inmediata a un equipo dinámico y con un muy buen ambiente laboral en una universidad líder.

Disponibilidad para viajarVocación de servicio al futuro alumnoPersona flexible y actitud colaborativa para trabajar en equipoCon empatía y escucha activaCon una comunicación cuidada orientada a garantizar satisfacción y fidelización

Valorable:

experiencia en asesoramiento académicoHorario:
de 12 a 21 con comedor en la universidad

Vacaciones:
agosto, todos los días denavidad, todos los días desemana santa, los puentes y 7 días de libre elección.
Estamos comprometidos con la realidad empresarial.

Nuestro equipo procede de la gestión ejecutiva y basa sucapacidad de aportar valor al cliente en su propia trayectoria comomanagers en empresas de primer nivel.

• Somos al mismo tiempo prudentes, curiosos y extremadamente respetuosos con la realidad de cada empresa, porque sabemos que es la clave para que podamos hacer bien nuestro trabajo.
• Nos preguntamos "si yo estuviera en

la empresa,

¿qué querría que me aportasen?
"

• Preferimos llamarnos "Advisors" porque tenemos la vocación de mantener un rol diferenciado del consultor tradicional que evita involucrarse y ve la empresa como un externo.

A candidatos con las mismas competencias para un puesto , siempre escogeremos al que demuestra una actitud sincera y real para crecer en el nuevo proyecto profesional que esta buscando.

Metodología y tecnología- Priorizamos el para qué sobre el qué, entendiendo tecnología y metodología como herramientas supeditadas a su funcionalidad.

• Creemos que las métricas, la metodología y la sistematización de procesos son esenciales, pero también que, para que tengan sentido, deben abarcar las variables técnicas y humanas.
• Nuestro entorno de trabajo es digital, pero sabemos que en determinados casos el contacto personal es imprescindible.

Nuevas generaciones - nuevas organizacionesNuestras soluciones impulsan el importante cambio de estilo de management y generacional que están viviendo hoy las empresas, y que previsiblemente se intensificará en los próximos años:

• Nuestro enfoque es el talento entendido con una perspectiva holística que incluye la capacidad de impacto de cada individuo en el negocio (dimensión técnica) y en el resto de personas de la organización (dimensión humana).
• Somos especialistas en el conocimiento de las nuevas generaciones de profesionales: en cuáles son el lenguaje y los canales adecuados para contactar con ellos, en la forma de valorar su potencial para la organización y en identificar las mejores oportunidades para generar su engagement.

Nuestra misión no es cubrir vacantes:
Es encontrar el profesional que mejor encaje con la cultura de la empresa.
Alguien que pueda aportar más al crecimiento de la misma y desarrollar el equipo humano existente.
Acerca de Talent Arete Consultora de selección perfiles directivos, mandos intermedios y técnicos.
Fundada en 2017
Si te gusta el mundo de la educación y el contacto con potenciales alumnos asesorándolos en su crecimiento personal y profesional, este es tu proyecto#J-18808-Ljbffr