Jefe de miniclub - Canary Islands, España - Acttiv Leisure Projects S.L.

Descripción

Sobre Acttiv

En Acttiv llevamos 20 años trabajando para hacer inolvidables las vacaciones de las personas con programas de ocio innovadores en hoteles y campings. Una misión que conseguimos gracias al talento de todos los que forman parte de nuestros equipos, a los que formamos de forma continua, ofreciendo una carrera en el mundo del entretenimiento turístico. En Acttiv nos tomamos la diversión muy en serio

Descripción del puesto

¿Pensando en mudarte a Canarias? ¿Acaso tienes la suerte de vivir allí? Ojo a esta oferta: en Acttiv estamos buscando jefes de miniclub que se una a nuestros equipos de animación en Fuerteventura, Gran Canarias, Tenerife o Lanzarote. Si eres un poco Mary Poppins, capaz de liderar un equipo y de crear vacaciones inolvidables para los más peques, sigue leyendo

Como jefe de miniclub en Acttiv, te encargarás de:

• Poner en marcha el programa de actividades del miniclub: manualidades, gymkhanas, actividades en la piscina, globoflexia...

• Reportar a Acttiv todo sobre las actividades del miniclub

• Organizar los horarios de los animadores infantiles y mantener el miniclub en orden

• Estar al tanto de las necesidades de los animadores de tu equipo

• Asistir y recibir formaciones proporcionadas por la empresa

• Formar y evaluar a tu equipo

Eso sí, aunque tu puesto será de responsable, no creas que todo será papeleo. Prepárate para bailar en la minidisco, pintar caras y actuar durante los shows. Además, te relacionarás con huéspedes de todo el mundo, tanto niños como padres, a quienes explicarás las actividades del día y les transmitirás la confianza de que sus hijos están en buenas manos.

Para todo ello, contarás en todo momento con el apoyo del jefe de animación y del coordinador de zona, quienes te guiarán y aconsejarán para que las actividades siempre cumplan los estándares de calidad tanto del hotel como de Acttiv.

¿Qué pedimos?

Para formar parte de nuestro equipo, no hace falta te sepas todas las canciones de Dora la exploradora, pero sí necesitamos que tengas:

• Experiencia previa de al menos una temporada como jefe de miniclub o bien de 3 temporadas como animador en un miniclub

• Excelente nivel de castellano e inglés. También valoramos alemán, francés, polaco y holandés.

• Formación valorada (pero no imprescindible): estudios relacionados con animación turística o magisterio

• Manejo de herramientas de ofimática como Excel, Word o PowerPoint.

• Disponibilidad de al menos 6 meses desde la fecha de tu comienzo

Además de las condiciones anteriores, serás el candidato ideal si:

• Eres alegre, amable y responsable

• Desbordas paciencia y energía, ya que los niños se aburren con mucha facilidad

• La organización y el liderazgo son tu segundo nombre

• Los retos no te dan miedo

• Apuestas por la innovación y la mejora continua

• Lo tuyo es el trabajo en equipo

• Siempre tienes una sonrisa en la cara y una palabra amable para cada peque

¿Qué ofrecemos?

Como jefe de miniclub, contarás con las siguientes condiciones:

• Alojamiento: podrás usar el alojamiento ofrecido por el hotel o buscar tu propio alojamiento. Si decides usarlo, se te descontarán 160€ netos mensuales de tu nómina para pagar los gastos

• Comidas incluidas en el comedor de personal

• 1,5-2 días libres a la semana

• Contrato Acttiv: Fijo discontinuo

• Mutua de accidentes laborales y seguro de responsabilidad civil (durante horario de trabajo)

• Seguridad Social

• 30 días (naturales) de vacaciones por año trabajado

Aún hay más: en Acttiv queremos que desarrolles tu carrera con nosotros. Para que te hagas una idea, el 65% de la plantilla de nuestro staff ha sido animador en el pasado. Además, el 79% de nuestros jefes de animación han trabajado previamente como animadores de Acttiv.

Por tanto, además de un ambiente de trabajo cargado de buen rollo, te ofrecemos:

• Sólida proyección dentro de la empresa para crecer profesionalmente

• Formaciones continuas en diferentes materias relacionadas con el mundo del entretenimiento turístico y con el compromiso de innovación de la marca

• Apoyo del coordinador de zona y del equipo de RRHH

• Una inmensa biblioteca de actividades a tu disposición para inspirarte

• La posibilidad de trasladarte entre destinos si quieres conocer España a fondo