Técnico Senior En Gestión Laboral Y Nóminas - Madrid - Hubceu

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    Hubceu Madrid

    hace 5 días

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    Descripción

    Técnico Senior en Gestión Laboral y Nóminas (Sustitución Temporal)

    Buscamos incorporar a un/a Técnico Senior en Gestión Laboral y Nóminas para cubrir una sustitución temporal en el equipo de Personas de la Universidad CEU San Pablo.

    Funciones:

    • Análisis y supervisión de la gestión de las incidencias de nómina, garantizando la correcta gestión y resolución proactiva de incidencias de empleados relacionadas con aspectos contractuales, legales y laborales.
    • Seguimiento y control de la actividad propia de los procesos de administración de personal, conforme a convenios, procedimientos y políticas de empresa.
    • Cuadre de nómina e IRPF.
    • Elaboración de contratos de trabajo, prórrogas, novaciones, conversiones.
    • Trámites en/con organismos oficiales.
    • Monitorización y control interno de los procesos y actividad propia de los programas internos.

    Requisitos:

    • Titulado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar.
    • Máster en Gestión Laboral, Relaciones Laborales o similar (valorable).

    Experiencia:

    • Más de 5 años de experiencia en las funciones descritas.
    • Experto en A3 Equipo.
    • Conocimiento de Workday (valorable).
    • Excel avanzado.

    Idiomas:

    • Inglés (B2/C1).

    Competencias:

    • Trabajo en equipo.
    • Atención al detalle.
    • Vocación de servicio.
    • Organización y planificación.

    Sueldo estimado: €45.000 - €60.000 anuales.



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    Asesor Laboral · Necesitamos un profesional para brindar asesoramiento en temas laborales, confección de nóminas y elaboración de contratos. · Características del servicio: · Asesoramiento general en temas laborales. · Confección de nóminas. · Elaboración de contratos. · Detalles ...


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    Necesitamos un Asesor Laboral con experiencia en temas laborales, incluyendo la confección de nóminas, elaboración de contratos y despidos. · Descripción del trabajo: · El asesor laboral deberá brindar asesoramiento general en temas laborales a una empresa con 5 empleados. El ser ...


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