Financial Controller Interim para Compañía de - Barcelona, España - Global Manager Spain SL

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Empresa verificada
Barcelona, España

hace 6 días

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción

Descripción del proyecto:


Nuestro cliente es la filial española de una empresa internacionals de Private Equity con operaciones en sector de Alimentación y Bebidas.

Con motivo de la realización de adquisiciones, se requiere reforzar en equipo con un controller financiero Interim, que dé soporte al CEO en la tarea de poner bajo control financiero y comercial a la compañía adquirida incluyendo:

  • Reporting, tanto desde el punto de vista comercial como del industrial y de procesos globales (Cash to Cash y Forecast to Deploy). Puntos de atención importantes son el proceso de pago del Impuesto Especiales y CFS.
  • Realizar todas las simulaciones necesarias para poder argumentar las diferentes acciones estratégicas de la compañía (

¿Qué pasaría si?
), especialmente desd el punto de vista comercial/nuevos contratos y posiblemente desde la vertiente Capex/industrial.

  • Preparar con el CEO de la Compañía todas las simulaciones relacionadas con futuras adquisiciones y/o proyectos JV, incluídos proyectos relacionados con nuestros accionistas de referencia en España.
  • Preparar los documentos relacionados con Bancos, incluída la presentación de Avales o IFC, y ofrecer apoyo en el proceso de negociación.

Ubicación:
Barcelona


Inicio estimado:
principios de marzo


Duración estimada: 6 meses (ampliable y posibilidad de permanencia)


Requisitos:

Se requiere un profesional (ella/él) básicamente habituado a y con excelentes conocimientos acerca de:

  • SISTEMAS FINANCIEROS : Capaz de diseñar un sistema completo de control empresarial.
  • INFORMES FINANCIEROS (Conocimiento de todo el proceso y su documentación)
  • ANÁLISIS FINANCIERO. Dominio de las diferentes herramientas para conocer y gestionar el estado financiero de una empresa y que mejorarán su visibilidad financiera, rentabilidad y valor para el negocio y stakeholders.
  • Con las habilidades necesarias para desarrollar PLANES DE NEGOCIO completos.

Competencias específicas requeridas:

  • Creatividad. Para poder gestionar y desarrollar las diferentes situaciones del tipo "What if".
  • Capacidad para diseñar y gestionar diferentes escenarios en el desarrollo de estrategias de la compañía. Alta capacidad de visión estratégica

Otras competencias que se valoraran:

  • Persuasión y negociación (compra de empresas).
  • Habilidades de colaboración y trabajo en equipo. Adaptabilidad y flexibilidad. Productividad y gestión del tiempo.

Es obligatorio un alto nível de los siguientes idiomas: inglés, español y catalán. Se valorará el conocimiento del idioma francés.




¿Quiénes somos?
:

Somos tu management partner de confianza.

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