Acerca de Vicente Andrés López:
Graduado Social ,Técnico de RRHH generalista, con experiencia en pequeña, medianas y grandes empresas. Abarcando funciones como , reclutamiento, selección, contratación, formación. Negociación con Comité de Empresa. Preparación de Juicios laborales, inspecciones y recursos.
Experiencia
HR Coordinator Interim Solmed Alliance, SA SOLMED, es empresa de servicios del Sector Facility Management, especializada en el ámbito de la industria internacional del petróleo. Dentro de mis funciones más importantes destacaría: Supervisión de nómina de Expatriados, y personal On/Offshore, con especialidad de puestos Hospitality y Managers. Reclutamiento y Selección Internacional de personal On/Offshore . Hospitality, Managers, Mandos intermedios, Personal de Staff ,en ámbito industrial de Oil & Gas .Gestión y Control de personal en locaciones y aguas internacionales. Control de Contratación (altas ,bajas, despidos,) y Administración del personal. Seguimiento de Demandas ó procesos jurídicos. Aplicación régimen sancionador en situaciones laborales conflictivas.
Responsable RRHH y Prevención de Riesgos Laborales Kinepolis Paterna, SA Planificación, control y coordinación de los medios humanos, en empresa multinacional, con 24 salas de cines con una plantilla de 150 empleados, negociación con C. de Empresa, y Comité de Seguridad y Salud Laboral,
coordinación y aplicación de la política preventiva en riesgos laborales, norma estatal y del Plan de Emergencias y Evacuación en el centro de trabajo, control
de nóminas y contratos de trabajo de la plantilla, reclutamiento y selección de personal, planificación del programa anual de formación, y formación de los mandos intermedios de la empresa, reportando datos a la
dirección central del grupo en España, y Bélgica. Estudio y Aplicación del e-learning en la formación de los empleados-base del grupo Kinépolis España, como forma de reducción del coste formativo. Representación y asesoramiento laboral a la Dirección en SMAC y Juicios Laborales. Implantación de la política y directrices generales de recursos humanos del Grupo, en el centro de trabajo.
Técnico Administración Personal Terra Mítica, Parque Temático Benidorm SA gestor de tiempos,
(desde Jul 00-octubre 01)
cooperación en la creación de los juegos de datos, ó inter-fases de recogida horas trabajadas de los empleados del parque, coordinador de contratación durante el
proceso de apertura del parque (julio a diciembre 2.000), gestión altas y bajas ,variaciones de contratos, nóminas, liquidación de los seguros sociales, a través del sistema RED. Formador en el programa ACOGIDA, coordinador de personal, con el departamento de Espectáculos de Terra Mítica, para la campaña 00-01..
Graduado Social Mariner Gabinete de Asesores, SL Contratación, selección de personal, altas de empresas, cambios de encuadramiento de régimen de seguridad social de socios-administradores de empresas, confección de Seguros Sociales,
preparación de juicios laborales, asistencia ante el S.M.A.C. realización de recursos administrativos, asesoramiento laboral en general a empresas, valoración de puestos de trabajo.
Graduado Social Carreras & Simó Despacho Jurídico Colaboración como Graduado Social en el área jurídico laboral. Realización de Demandas, conciliaciones SMAC, Asistencia jurídica, Inspecciones Laborales, Selección de Personal, planificación de plantillas.
Gerente/Encargado Sala Hamburguesa Nostra Hamburguesa Nostra VALENCIA. (Mayo 2018-Abril 2019).Encargado RRHH. y de Negocio Franquiciado . Apertura de Negocio. Selección y contratación de nueva plantilla . Confección de Horarios y planificación vacaciones plantilla de más 12 empleados sector hostelería. Gestión administrativa diaria del local, pedidos, inventarios, supervisión servicio, atención de mesas,barra y terraza. aperturas y cierres de cajas, evaluación del desempeño. Impartición de formación on site a nuevas incorporaciones.Gestión de Reservas, Control del Pass. Aplicación normas en local del HCCP.
Manager Negocio y Responsable de RRHH La Pometa Restaurant Puesta en marcha de negocio de Restauración. Dirección y coordinación de equipo Sala/Cocina, Reclutamiento 2.0, selección de personal, contratación, formación empleados, control de costes de empresa.Confección de Horarios y planings de vacaciones, inventarios, pedidos, incorporación KPI´s a objetivos mensuales. Interlocución con asesoría. Resolución incidencias con trabajadores,y clientes. Atención al cliente en sala, barra y terraza. Control del Pass. Prevención de riesgos laborales en el puesto. Preparación Inspecciones Laborales y asistencia a las mismas. Representación de la empresa ante organismos oficiales, y Administraciones Locales y Autonómica.
Manager Negocio
y Responsable de RRHH Casa Compangu, SL Restaurant Local de Restauración. Responsable de
Gestión y Personas. Funciones: Planificación de plantilla, búsqueda, selección y contratación empleados, control nóminas y contratos del personal, formación empleados, negociación con plantilla y proveedores, Confección de horarios, representación de la Sociedad ante organismos oficiales y Administración. Planificación de las necesidades de formación y motivación de empleados, negociación con plantilla sueldos. Diseño de los objetivos mensuales y su aplicación en la gestión diaria. Control de la PRL. Resolución de problemas con empleados. Confección de manuales de Acogida. Preparación de Despidos.
Encargado Mediterranea de Hamburguesas, SL MEDITERRANEA DE HAMBURGUESAS, SL. Valencia Ruzafa (Mayo 2019-Febrero
2020). Encargado de Sala. Apertura Gestión de Pedidos, contacto con proveedores y
almacenamiento productos, preparación y puesta a punto de la sala, previa a las
aperturas recepción del cliente, atención de mesas y terraza, servicio de barra,
coordinación del Pass de cocina con sala, cobro de mesas, cierres de caja, ingresos
en Banco, Responsable de servicio y de formación nuevos empleados . Resolución de
problemas con clientes y empleados. Control Higiene Alimentaria.
Responsable RRHH y Prevención de Riesgos Laborales Kinepolis Paterna, SA Planificación, control y coordinación de los medios humanos, en empresa multinacional, con 24 salas de cines con una plantilla de 150 empleados, negociación con C. de Empresa, y Comité de Seguridad y Salud Laboral,
coordinación y aplicación de la política preventiva en riesgos laborales, norma estatal y del Plan de Emergencias y Evacuación en el centro de trabajo, control
de nóminas y contratos de trabajo de la plantilla, reclutamiento y selección de personal, planificación del programa anual de formación, y formación de los mandos intermedios de la empresa, reportando datos a la
dirección central del grupo en España, y Bélgica. Estudio y Aplicación del e-learning en la formación de los empleados-base del grupo Kinépolis España, como forma de reducción del coste formativo. Representación y asesoramiento laboral a la Dirección en SMAC y Juicios Laborales. Implantación de la política y directrices generales de recursos humanos del Grupo, en el centro de trabajo.
Técnico Administración Personal Terra Mítica, Parque Temático Benidorm SA gestor de tiempos,
(desde Jul 00-octubre 01)
cooperación en la creación de los juegos de datos, ó inter-fases de recogida horas trabajadas de los empleados del parque, coordinador de contratación durante el
proceso de apertura del parque (julio a diciembre 2.000), gestión altas y bajas ,variaciones de contratos, nóminas, liquidación de los seguros sociales, a través del sistema RED. Formador en el programa ACOGIDA, coordinador de personal, con el departamento de Espectáculos de Terra Mítica, para la campaña 00-01..
Graduado Social Mariner Gabinete de Asesores, SL Contratación, selección de personal, altas de empresas, cambios de encuadramiento de régimen de seguridad social de socios-administradores de empresas, confección de Seguros Sociales,
preparación de juicios laborales, asistencia ante el S.M.A.C. realización de recursos administrativos, asesoramiento laboral en general a empresas, valoración de puestos de trabajo.
Graduado Social Carreras & Simó Despacho Jurídico Colaboración como Graduado Social en el área jurídico laboral. Realización de Demandas, conciliaciones SMAC, Asistencia jurídica, Inspecciones Laborales, Selección de Personal, planificación de plantillas.
Gerente/Encargado Sala Hamburguesa Nostra Hamburguesa Nostra VALENCIA. (Mayo 2018-Abril 2019).Encargado RRHH. y de Negocio Franquiciado . Apertura de Negocio. Selección y contratación de nueva plantilla . Confección de Horarios y planificación vacaciones plantilla de más 12 empleados sector hostelería. Gestión administrativa diaria del local, pedidos, inventarios, supervisión servicio, atención de mesas,barra y terraza. aperturas y cierres de cajas, evaluación del desempeño. Impartición de formación on site a nuevas incorporaciones.Gestión de Reservas, Control del Pass. Aplicación normas en local del HCCP.
Manager Negocio y Responsable de RRHH La Pometa Restaurant Puesta en marcha de negocio de Restauración. Dirección y coordinación de equipo Sala/Cocina, Reclutamiento 2.0, selección de personal, contratación, formación empleados, control de costes de empresa.Confección de Horarios y planings de vacaciones, inventarios, pedidos, incorporación KPI´s a objetivos mensuales. Interlocución con asesoría. Resolución incidencias con trabajadores,y clientes. Atención al cliente en sala, barra y terraza. Control del Pass. Prevención de riesgos laborales en el puesto. Preparación Inspecciones Laborales y asistencia a las mismas. Representación de la empresa ante organismos oficiales, y Administraciones Locales y Autonómica.
Manager Negocio
y Responsable de RRHH Casa Compangu, SL Restaurant Local de Restauración. Responsable de
Gestión y Personas. Funciones: Planificación de plantilla, búsqueda, selección y contratación empleados, control nóminas y contratos del personal, formación empleados, negociación con plantilla y proveedores, Confección de horarios, representación de la Sociedad ante organismos oficiales y Administración. Planificación de las necesidades de formación y motivación de empleados, negociación con plantilla sueldos. Diseño de los objetivos mensuales y su aplicación en la gestión diaria. Control de la PRL. Resolución de problemas con empleados. Confección de manuales de Acogida. Preparación de Despidos.
Encargado Mediterranea de Hamburguesas, SL MEDITERRANEA DE HAMBURGUESAS, SL. Valencia Ruzafa (Mayo 2019-Febrero
2020). Encargado de Sala. Apertura Gestión de Pedidos, contacto con proveedores y
almacenamiento productos, preparación y puesta a punto de la sala, previa a las
aperturas recepción del cliente, atención de mesas y terraza, servicio de barra,
coordinación del Pass de cocina con sala, cobro de mesas, cierres de caja, ingresos
en Banco, Responsable de servicio y de formación nuevos empleados . Resolución de
problemas con clientes y empleados. Control Higiene Alimentaria.
Educación
Dirección RRHH Universidad Jaume I
Relaciones Laborales CEU San Pablo
Graduado Social Universidad de Valencia
Nominas, contratos, legislación laboral CE LUIS VIVES
Curso de Gestíon de Personal COGRASOVA
SELECCCION POR COMPETENCIAS GRADO 3
Curso Nóminas SAGE Cograsova
Taller sobre Modificaciones Sustanciales del CT Cograsova
Taller sobre Jornada Laboral Cograsova
Relaciones Laborales CEU San Pablo
Graduado Social Universidad de Valencia
Nominas, contratos, legislación laboral CE LUIS VIVES
Curso de Gestíon de Personal COGRASOVA
SELECCCION POR COMPETENCIAS GRADO 3
Curso Nóminas SAGE Cograsova
Taller sobre Modificaciones Sustanciales del CT Cograsova
Taller sobre Jornada Laboral Cograsova
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