Martin Pérez García

Graduado Social con gran interés en el área de las relaciones laborales y

interpersonales. Actualmente formo parte del departamento de Recursos Humanos

de una empresa del sector industrial, gestionando unos 350 trabajadores. Busco una

compañía estable en la que continuar con mi carrera profesional.

• Técnico de Desarrollo de Personas (Desde Enero 2022)

CIE GALFOR es una empresa del sector industrial, líder europeo en la fabricación de piezas

forjadas y perteneciente al grupo CIE AUTOMOTIVE (IBEX 35). Desde el departamento de

Recursos Humanos gestionamos a unos 350 trabajadores en nuestra planta.

DESARROLLO Y FORMACIÓN:

- Recogida de las necesidades formativas de los distintos departamentos de la empresa y

detección de necesidades formativas.

- Diseño, Gestión y Seguimiento del PLAN ANUAL FORMACIÓN.

- Gestión del crédito en FUNDAE.

- Organización de formaciones tanto de manera interna como con proveedores externos.

- Gestión y seguimiento de las polivalencias de los trabajadores.

- Defensa en auditorías internas-externas de la parte de Desarrollo del departamento.

- Reclutamiento mediante publicación de ofertas en portales de empleo, contacto con

candidatos y apoyo en entrevistas selectivas.

- Elaboración de indicadores de desarrollo.

- Elaboración de planes de acogida de nuevos empleados y entrega de EPIS+Taquillas.

- Pilotaje del plan de acciones de proyectos empresariales.

PARTE LABORAL:

- Gestión de permisos de los trabajadores.

- Contacto con Empresas de Trabajo Temporal.

- Control de fichajes.

- Apoyo en confección de nóminas (nocturnidades, horas extras, trabajo fin de semana....) y

en materias de PRL.

• Becario de Recursos Humanos (Enero 2020 - Abril 2020)
• COOPERATIVAS LÁCTEAS UNIDAS

Digitalización base de datos de los empleados, descripción de puestos de trabajo,

ayuda en criba curricular al departamento de selección, manejo de programas

empresariales (SAP), control de horarios de los trabajadores y creación de informes

para el departamento.

ACTUALMENTE

ESNECA BUSINESS SCHOOL.

POSTGRADO. MBA Dirección y Administración de Empresas.

JUNIO 2020

Universidad de Santiago de Compostela. MÁSTER en Dirección y Gestión Laboral.

Matrícula Honor Trabajo Fin de Máster.

MAYO 2019

Universidad de Santiago de Compostela GRADO en Relaciones Laborales y RRHH.

ACTUALMENTE INESEM Business School

Curso Experto Prevención de Riesgos Laborales.

ENERO 2022

ACEDIS FORMACIÓN

Curso Reclutamiento y Selección 2.0. El E-Recruitment.

La selección de personal, fases de reclutamiento,

entrevistas laborales, Redes Sociales, Trabajadores…

OCTUBRE 2021

INESEM Business School

ONLINE

Curso Superior Nóminas y Gestión Laboral.

Introducción al manejo de las siguientes plataformas:

SILTRA, CONTRAT@, DELT@, SISTEMA RED.