Caroline Giráldez

Profesional con experiencia en administración y recursos humanos, con habilidades en la gestión de documentación, coordinación de equipos y procesos de selección de personal. Experta en nómina, evaluación de desempeño y desarrollo de talento. Gran capacidad organizativa, comunicación efectiva y resolución de problemas. Comprometida con la mejora continua y la optimización de procesos administrativos y humanos.

Soy una profesional con amplia experiencia en diversos sectores como la hostelería, el comercio, la logística y la administración de recursos humanos. Mi formación en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, junto con mi experiencia práctica en entornos dinámicos y variados, me ha permitido desarrollar una versatilidad que me hace capaz de adaptarme y aportar valor en diferentes ámbitos.

En el sector de la hostelería y comercio, he adquirido habilidades en atención al cliente, ventas y gestión de equipos, lo que me ha permitido mejorar la experiencia del cliente y contribuir al aumento de las ventas. Además, en logística, he perfeccionado mis capacidades organizativas y de gestión de inventarios, mientras que en el área de recursos humanos, he desarrollado competencias en administración de personal, selección, formación y resolución de conflictos.

Mi objetivo es seguir creciendo en el ámbito de los recursos humanos, aportando mi experiencia y habilidades de gestión, comunicación y trabajo en equipo para contribuir al buen funcionamiento de las organizaciones y al bienestar de los empleados.

Mi experiencia académica más relevante es miGrado en Relacione Laborales y Recursos Humanos y curso adicional por la Universidad de Sevilla en nominas y seguros sociales, donde adquirí una formación integral en áreas clave como la gestión del talento humano, la legislación laboral, y la administración de personal. Durante la carrera, profundicé en temas como la selección de personal, la gestión de nóminas, los sistemas de compensación y beneficios, y la resolución de conflictos laborales. Además, desarrollé habilidades en comunicación organizacional y aprendí a aplicar conocimientos de psicología organizacional para mejorar el ambiente de trabajo y la productividad. Esta formación me ha proporcionado una base sólida para gestionar eficazmente los recursos humanos dentro de una organización y adaptarme a las necesidades del entorno laboral actual.