Personal de Hostelería con Discapacidad - Playa Blanca, España - Adecco

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Empresa verificada
Playa Blanca, España

hace 2 semanas

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción

¿Buscas empleo en el sector de la hostelería?

¿Resides en Lanzarote?

Desde Fundación Adecco te damos la oportunidad de participar en un proceso de selección para trabajar en una empresa líder en el sector de la hostelería que busca incorporar personal en la zona sur de Lanzarote.


  • Necesitan a alguien como tú, con experiência en el sector, orientado a la calidad de servicio, y con ganas de incorporarte a un equipo de trabajo estable.
  • Según el puesto al que optes, tus funciones serán:


  • Camarero/a de pisos

  • Preparar el material necesario para desarrollar su trabajo: productos, utensilios, maquinaria, etc.
  • Limpiar y arreglar las habitaciones y zonas comunes del alojamiento.

Las tareas que implica la limpieza:

hacer la cama, ventilar, colocar ropas, reponer los objetos de aseo, documentos, complementos y artículos del minibar, y supervisar el estado de la habitación para comprobar que no hay desperfectos.


  • Atender consultas de los clientes
  • Recoger y limpiar los materiales propios de su trabajo, enviando a lavandería la ropa sucia y rellenando los partes necesarios.
Ayudante de cocina- Limpiar y ordenar los elementos de la cocina

  • Pelar, cortar, guardar, conservar los productos
  • Preparar mise en place
  • Preparación de los platos
  • Limpieza y mantenimiento de las dependencias y los elementos propios de cocina
Ayudante de camarero/a- Toma de comandas

  • Servir a la clientela dentro o fuera de la barra
  • Mantener las instalaciones limpias: barra, suelo, mesas, etc.
  • Asegurarse que las cámaras frigoríficas están llenas.
  • Retirada de platos, vasos,



¿Qué estamos buscando?


  • Experiência de, al menos, 1 año en puestos similares
  • Se valorará disponer de carnet de conducir y vehículo propio
  • Capacidad de organización y aprendizaje

Personas con discapacidad:

Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente.




¿Qué ofrecemos?

La vacante que ocuparás se desarrolla de lunes a domingos, con los respectivos descansos laborales, en turnos rotativos y con contrato a jornada completa.


  • Asimismo, aunque el contrato inicial es de carácter temporal, tu desempeño e implicación marcará la posibilidad de conversión a estable, habiendo posibilidades de formar parte de la plantilla fija.

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