Cordinador/a Logística Indefinido Ontígola - Getafe, España - Logisfashion

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Empresa verificada
Getafe, España

hace 2 semanas

Isabel García

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter


Descripción



¿Estás preparado para un nuevo reto profesional?

En Logisfashion Distribución S.L.U.

estamos buscando un/a Area Manager, coordinador/a logístico, supervisor/a con interés en desarrollarse en el área de operaciones de la compañía y con ganas de asumir nuevos retos profesionales.

LOGISFASHION marca la diferencia.

Gracias a sus valores, el GRUPO LOGISFASHION se ha convertido en el operador logístico têxtil líder a nível a mundial, somos tu partner logístico internacional de retail y ecommerce.


FUNCIONES Y TAREAS PRINCIPALES

Planificación del trabajo:

  • Reuniones periódicas con Site Manager para establecer las prioridades de servicio.
  • Reuniones periódicas con los demás Area Manager para coordinar las acciones.
  • Reuniones periódicas con los RSL para el control de desarrollo y planificación de nuevas tareas.
  • Planificación semanal del horario del almacén, según necesidades de los clientes.

Gestión del equipo:

  • Coordinación del correcto dimensionamiento de los equipos, gestionando los recursos de los que se dispone (ETT, Polivalencia, etc.).
  • Resolución de problemas o incidencias entre el personal, y creación y motivación por un buen ambiente de trabajo.
  • Control de la Gestión de RRHH de los equipos de RSLs (Aprobación de horarios, vacaciones, retribución variable, objetivos, formación, etc.).
  • Organizar a la correcta inducción de nuevos perfiles apoyando la formación en la operación.

Análisis de desempeño:

  • Revisión y validación de la evaluación del personal realizada por los RSL para el cálculo de la retribución variable de los manipuladores.

Gestión de tarifas:

  • Apoyo en el estudio de nuevas tarifas, dependiendo de las necesidades del Cliente.
  • Apoyo en la Revisión periódica de costes y actualización de tarifas.

Rentabilidad:

  • Asegurar la rentabilidad de los clientes a su cargo, tanto del MOD como del resultado operativo.
  • Estudiar, gestionar y optimizar los espacios y recursos disponibles en el almacén.

Indicadores:

  • Gestión y seguimiento de los KPI ́s operativos establecidos.

Análisis de productividades:

  • Control del MOD (manipuladores, Automatistas).
  • Revisar costes MOI (RSL, Administración, analistas, mantenimiento).

Previsiones:

  • Cálculo de costes en función del _forecast_ establecido.
  • Garantizar el cumplimiento del presupuesto mensual establecido.

Formación:

  • Detección de necesidades formativas y traslado al Dpto de RRHH y a Dirección.

Atención al cliente:

  • Gestión de Clientes a través de las vías previamente establecidas por Dirección del centro.
  • Seguimiento de calidad de Servicio.

Proveedores:

  • Atender las visitas de los proveedores estratégicos para la compañía.

5S:

  • Control de la implantación de 5 ́s del almacén y gestión de acciones correctivas.

Cierre mensual:

  • Revisar el control de facturación a través de los mecanismos establecidos y verificar que no haya descuadres.

Seguros de mercancía:

  • Participar en el Control del seguro del valor de la mercancía entregando los datos de stock al equipo administrativo.

Mantenimiento:

  • Asegurarse de que el equipo de mantenimiento cumple las funciones encomendadas en calidad y tiempos.
  • Coordinar las acciones de mantenimiento con la operación para que interfiera lo mínimo posible.
  • Apoyo en el control de facturación de los servicios externos en área de reparación. Supervisar que el resultado de las reparaciones sea el esperado.

Stock:

  • Gestionar el stock a través de las entradas en almacén, los pedidos de salida y la casuística de saturación en almacén.
  • Reportar convenientemente a la Dirección del centro para garantizar la toma de decisiones.

Auditoria:

  • Aportar documentación requerida para los auditores, ISO 900
  • Promover las auditorías internas referentes a calidad, procedimientos, 5S.

Facturación:

  • Supervisar las facturas de compra esporádicas que hayan sido generadas desde su área para su posterior validación.

¿QUÉ OFRECEMOS?

  • Contrato indefinido
  • Posibilidades reales de crecimiento en una multinacional
  • Salario de variable del 15%
  • Jornada de lunes a viernes en horario de 08:30 a 17:30 con una hora para comer
  • Trabajar en una multinacional en crecimiento de la mano de un gigante de la moda

Requisitos:


FORMACIÓN:
Grado en Ingeniería industrial / Grado en ADE o experiência demostrable.


EXPERIENCIA:
3 años realizando funciones similares en el área logística, retail o gran distribución.


OTROS:

  • Experiência en gestión de equipos.
  • Conocimientos o experiência con el Power BI.
  • Dominio del paquete office (Excel, Access, Word, Outlook, Skype).
  • Inglés, nível medio.

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