Orientador/a Sociolaboral - Albacete, España - Fundación Atenea

Fundación Atenea

Empresa verificada

Albacete, España

hace 3 semanas

Publicado por:

Isabel García

beBee Recruiter

Descripción

Desarrollar Acciones encaminadas a incrementar la empleabilidad de las personas adscritas al servicio, facilitando la inclusión social.

Desarrollar Itinerarios Personalizados de Inserción, ajustados a las necesidades y perfil de losas usuariosas derivados del resto de entidades Grupo Incopora CLM y otras entidades de Grupos Incorpora fuera de CLM, mediante asesoramiento y autorización individualizados desde una perspectiva integral, para la mejora de su empleabilidad. Permitiendo el diseño, desarrollotutorización y evaluación de los Itinerarios Personalizados de Inserción.
Diseñar, impartir y evaluar talleres grupales de habilidades sociolaborales a personas derivadas de entidades diversas vinculadas a búsqueda de empleo de CLM para mejorar sus habilidades/herramientas.
Realización de tareas administrativas (tales como atención telefónica, registro de BBDD, archivo de documentación, recepción, cuestionarios telefónicos de seguimiento postalta) para un mejor desarrollo del servicio.
Coordinación con otros profesionales del Grupo Incorpora así como Reincorporas de Fundación Atenea y externos, profesionales del Punto Formativo Incorpora de Fundación Atenea y externos y otros profesionales de la Red de Empleo Castilla-La Mancha y recursos formativos para la planificación de itinerarios
Evaluar y realizar el seguimiento del programa mediante informes y memorias mensuales, semestrales y anuales para el mantenimiento y mejora de la calidad del servicio.
Buscar información del mercado laboral y recursos formativos por medios informáticos y telefónicos para actualizar la información que nos permita prestar una correcta y ajustada OSL, así como realizar propuestas de cambios metodológicos en el INCORPORA CLM.
Colaborar en las diferentes acciones de trabajo en red que se lancen desde el territorio y desde la Fundación, para la derivación, acogida, seguimiento y evaluaciones periódicas con los profesionales que derivan al Servicio y/o representación de la Fundación en mesas de empleo, jornadas, foros, etc.
Sensibilizar al tejido empresarial y a la sociedad para facilitar el acceso al empleo. Prioritario prospectar a nível empresarial
Perfil/Requisitos

FORMACION REQUERIDA

Académica:
Titulado/a universitario. Rama humanidades

Complementaria:

Formación en orientación laboral a personas en riesgo de exclusión social (mujeres y hombres drogodependientes), conocimiento de dinámicas de grupos, formador/a de formadores.

Formación en Género y/o Diversidad.

Informática:
Nível medio paquete Office. Internet y Correo electrónico. Redes Sociales.

PERFIL COMPETENCIAL:
Organización, sistematización, creatividad, trabajo en equipo, resolución y versatilidad.

Competencias
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
Nível
Empleado
Tipo de contrato
Jornada completa
Duración
Sin especificar
Salario
Entre y € bruto/anual
Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Superior
Experiência mínima
Al menos 1 año
Fecha de inicio
12/05/202 No de vacantes
1